在仲裁结果公布后,如何执行?
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在仲裁结果公布后,如果当事人未能自愿履行,债权人可以通过以下步骤进行强制执行:首先,确保仲裁裁决书已经生效。根据《中华人民共和国民事诉讼法》第220条,仲裁裁决书在申诉期满后自动生效。当事人未能自愿履行的情况下,债权人可以向法院申请强制执行。其次,准备相关材料,包括有效身份证明、仲裁协议、仲裁裁决书副本等,并填写《申请强制执行通知书》。然后,将上述材料提交至被执行人的住所地或财产所在地的人民法院,并支付相应的庭费。接下来,法院会审核申请,如果符合条件,则会通知债务人限期履行;如债务人仍不履行,法院将采取强制措施,如查封、扣押、拍卖债务人的财产,以满足债权人的合法权益。 法律依据: 《中华人民共和国民事诉讼法》第220条:仲裁机构的裁决书自宣告之日起发生法律效力。公众可以依照本法的有关规定,对裁决请求人或者被执行人进行监督。在一审裁决生效后,案件管理人员应当制作《已经生效的法律文书回执》,并在送达原告和被告后归入案卷。
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如果公司自收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼的,可以不执行仲裁结果。否则,劳动者可以携带生效的劳动仲裁裁决书向法院申请强制执行。
劳动仲裁是指由劳动争议仲裁委员会对当事人申请仲裁的劳动争议居中公断与裁决。在我国,劳动仲裁是劳动争议当事人向人民法院提诉讼讼的必经流程。按照《劳动争议调解仲裁法》限定,提起劳动仲裁的一方应在劳动争议发生之日起2年内向劳动争议仲裁委员会提议书面申请。除非当事人是因不可抗力或有其他正当借口,否则超出法律限定的申请仲裁时效的,仲裁委员会不予受理。去当地人力资源和社会保障局(原劳动局)内的劳动争议仲裁委,申请劳动仲裁,立案时需携带:仲裁申请书2份、申请人身份证复印件1份;相关证据复印件和证据清单2份;用人单位的工商登记信息!提交手续后,5个工作日仲裁委予以立案,然后给两方举证期,给另一方答辩期;然后开庭审理,之后对你们两方进行调解,调解不成仲裁委会下达裁决书;劳动仲裁45天内结案;对于裁决书不服,我俩能够诉讼到法院。
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