法官老拖延时间开庭我们怎么办
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拖延开庭时间是不可以的，但是可以申请延期开庭审理根据《民事诉讼法》的规定，有下列情形之一的，可以延期开庭审理： （一）必须到庭的当事人和其他诉讼参与人有正当理由没有到庭的民事诉讼中，必须到庭的当事人指能够正确表达意志的离婚案件当事人和负有赡养、扶育、抚养义务和不到庭就无法查清案情的被告。必须到庭的其他诉讼参与人则泛指如：其不到庭就无法查清案情甚至无法进行庭审的其他诉讼参与人，如：给国家、集体或者他人造成损害的未成年人的法定代理人，知道案件重要情况的证人，开庭审理不可缺少的翻译人员等。 （二）当事人临时提出回避申请的;根据民事诉讼法的规定，被申请回避的人员，在人民法院作出回避决定前，应当暂停参与本案的工作，如果被申请回避的人员不参加本案的工作，致使案件审理一时无法进行的，可以延期审理 (三)当事人通知新的证人到庭，调取新的证据，重新鉴定、勘验，或者需要补充调查的；法庭审理过程中，当事人找到了新的重要证人，发现了新的证据线索时，可以申请延期审理，以收集、调查新的证据，并通知新的证人到庭作证。
可以和法官沟通或委托律师与法官沟通不开庭的原因，因为法院审理案件时，当你提交诉状后会有七天的审查起诉期限，然后正式立案后3天内给对方送达起诉书，然后还会给对方15天的答辩期限，最后才是择日开庭。如果在了解后发现确有违规，可向院长或上级人民法院和检察院反馈相关情况。
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被告拖延开庭时间能拖多久一般应该不会超过一个月。延期审理是指在开庭时当事人有某种正当理由申请的延期审理，具体的时间是由法院自主决定的，法院会有审判障碍消除之后通知双方当事人在指定的期限内开庭的，所以不用担心不会开庭，至于多久，得由法院决定，一般应该不会超过一个月，
2020.03.15 949 -
被告如何拖延开庭时间管辖权异议是拖延诉讼时间的常用方式，通常可以延长1-2个月。优点是可以确定实现目的，因为管辖权异议有法定的审理程序，法官必须等待管辖权案件审理二审完毕后，才可进行案件的事实审理。缺点是如果是恶意拖延，通常管辖权一审法院会驳回，二审法院也会驳
2020.09.20 728 -
打官司对方拖延时间该怎么办打官司的时间，我国有着明确规定。根据《最高人民法院关于严格执行案件审理期限制度的若干规定》的规定，适用普通程序审理的第一审民事案件，期限为6个月；有特殊情况需要延长的，经法院院长批准，可以延长6个月，还需延长的，报请上一级人民法院批准，可以
2020.08.07 417
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现在发现法院拖延开庭时间的话，我们应该怎么办？
如要法院在法定的时间内不能审结案件，可以向法院监察室或者检察院反映，请求他们进行监督。如果没有超过法律规定的时限，就难以认定是故意拖延，因为主办法官在一定程序上有自由安排工作的权限。
2022-07-04 15,340 -
老赖起诉要求开庭拖延开庭时间怎么办
拖延开庭时间是不可以的，但是可以申请延期开庭审理根据《民事诉讼法》一百三十二条的规定，有下列情形之一的，可以延期开庭审理：（一）必须到庭的当事人和其他诉讼参与人有正当理由没有到庭的民事诉讼中，必须到庭
2021-10-27 15,340 -
法院拖延开庭时间，怎么解决
根据《民事诉讼法》第一百四十六条，有下列情形之一的，可以延期开庭审理： (一)必须到庭的当事人和其他诉讼参与人有正当理由没有到庭的; (二)当事人临时提出回避申请的; (三)需要通知新的证人到庭，调取
2021-09-30 15,340 -
如何拖延法院开庭时间
不可以故意拖延时间，根据《人民检察院刑事诉讼规则》第四百五十五条，法庭审判过程中遇有下列情形之一的,公诉人可以建议法庭延期审理: (一)发现事实不清、证据不足,或者遗漏罪行、遗漏同案犯罪嫌疑人,需要补
2021-09-30 15,340
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01:12
公司拖欠我们工资怎么办拖欠工资分两种情况，自离员工需要到司正式办理离职手续后方可为其结算工资。正常离职的员工有权要求当即结清工资款项，如无纠葛可等下个月公司发薪日一并打卡发放。如果产生其他问题，可申请劳动仲裁，并可要求就拖欠工资予以补偿，尽可能与原公司人力资源部
893 2022.04.17 -
01:23
拖欠农民工工资我们应该怎么办农民工遇到拖欠工资的情况，可以先找老板进行协商、调解，最好让老板写个欠条；协商不成的，可以到劳动行政部门进行投诉，也可以申请劳动仲裁；以上方法都没办法解决的，可以向法院提起民事诉讼。需要注意的是，员工应该及时收集并保存好工资欠条和任职证明等
1,953 2022.05.11 -
01:20
给私人老板开车拖欠工资怎么办遇到拖欠工资的情况可以找公司调解、向劳动行政部门投诉、申请劳动仲裁和提起民事诉讼。为了争取最高的效率，建议按照私下调解、投诉、申请劳动仲裁和提起民事诉讼的先后顺序尝试追偿。协商不成的，才到劳动行政部门进行投诉，不用上交费用，也不用请律师；也
3,839 2022.05.11
