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入职合同需要注意什么入职合同需要注意的事项： 1、签订合同时，劳动者首先要弄清单位的基本情况。 2、劳动者要弄清自己的具体工作，并在合同中表明工作的内容和具体地点。 3、劳动报酬要定清楚，避免口头约定。 4、关于试用期的问题要特别注意。法律规定试用期最长不得超
2020.06.28 125 -
入职合同需要注意什么入职合同签订时，务必要了解清楚公司的基本情况，了解自己的工作范围，和用工单位书面约定薪酬，避免纠纷。对于自己的工作时间和方式也要同用工单位沟通，确认一致，若是存在试用期，则对于试用期的时间要切记不得超过6个月。另外就是社会保险，要和用工单位
2022.04.12 767
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男士入职需要注意什么
1、多做：做花时间在业务上、别人用8小时，你就用10小时、12小时，尽快的熟悉工作流程、各部门的职责、业务规范。不要怕 做错，但也不要盲目去干 2、多问：不清楚不懂的，象同事请教、一个事情多请教几个人
2022-08-11 15,340 -
公司男士入职需要注意什么事项？
1、多做：做花时间在业务上、别人用8小时，你就用10小时、12小时，尽快的熟悉工作流程、各部门的职责、业务规范。不要怕 做错，但也不要盲目去干 2、多问：不清楚不懂的，象同事请教、一个事情多请教几个人
2022-08-20 15,340 -
男士入职需要注意哪些事项
注意合同内容《劳动合同法》第八条规定：“用人单位招用劳动者时，应当如实告知劳动者工作内容、工作条件、工作地点、职业危害、安全生产状况、劳动报酬，以及劳动者要求了解的其他情况;用人单位有权了解劳动者与劳
2023-10-19 15,340 -
男士入职需要注意哪些问题呢？
注意合同内容《劳动合同法》第八条规定：“用人单位招用劳动者时，应当如实告知劳动者工作内容、工作条件、工作地点、职业危害、安全生产状况、劳动报酬，以及劳动者要求了解的其他情况;用人单位有权了解劳动者与劳
2023-09-25 15,340
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入职签合同要注意什么入职签合同要注意的事项有：签订合同为一年的，试用期不超过两个月，签订合同为三年的，试用期不超过三个月；试用期工资为正常工资的80%，新员工的工资不按公司意愿确定；员工还需要注意工资构成以及发放的时间，以及缴纳五险一金的事项；还需要注意加班工
3,274 2022.05.11 -
00:58
签入职合同要注意什么签入职合同要注意的事项：首先要弄清单位的基本情况，要判断是否是合法企业；要弄清自己的具体工作，并在合同中表明工作的内容和具体地点；劳动报酬要定清楚，避免口头约定；关于试用期的问题要特别注意；劳动报酬的支付方式与支付时间要明确；社会保险约定；
474 2022.04.25 -
01:15
投资入股需要注意什么投资入股需要注意：1、从财务上要注意；2、从行业上要注意；3、从公司文化上要注意；4、环评和国家政策上要注意；5、最好要求公司有严格的财务公开制度。投资入股是永久性的投资，入股了就只能持有股份并参与分红，如果想退出，只能出让或卖出股票。投资
5,886 2022.04.15
