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换新主板老板不给赔钱怎么办

2022-10-29 09:35

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福建在线咨询顾问团

2022-10-29回复

专业分析:

如果你们还是在原来那家公司工作,公司只是变更法定代表人,不属于重大事项变更,你们仍旧与公司成立劳动关系,公司不需要向劳动者支付经济补偿金

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北京市京师律师事务所

这属于拖欠工资。经过协商解决不了的,最简单的方法是电话投诉到当地劳动执法监察大队,他们会依据《劳动保障监察条例》依法对用人单位进行监督检查,并责令其支付拖欠的工资。

丰培铭律师

天津东方律师事务所

可以到当地劳动局(人力资源和社会保障局劳动争议仲裁委员会)申请仲裁,要求支付工资。如果未签订劳动合同,可以要求支付未签订劳动合同的双倍工资。如果是以拖欠工资提出的解除劳动关系,还可以要求支付经济补偿金。各级劳动行政部门有权监察用人单位工资支付的情况。用人单位有下列侵害劳动者合法权益行为的,由劳动行政部门责令其支付劳动者工资和经济补偿,并可责令其支付赔偿金。如果是给个人工作,不算劳动关系,可以直接去法院起诉该个人老板,要求支付劳动报酬。

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