劳资纠纷和股东是啥关系
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有劳资纠纷和公司股东一般无关。公司与他人发生劳资纠纷，可以采取协商、调解、仲裁、诉讼方式解决。公司以其全部财产对公司的债务承担责任，股东以其认缴的出资额为限对公司承担责任。
公司劳资纠纷与股东个人无关，应由公司承担，所有的股东仅以出资额为限承担有限责任。股东只是投资者，不能对公司业务进行经营和管理。劳资纠纷也称为劳动争议，是指劳动者（员工）与投资者（用人单位）之间由于种种利益冲突而发生的纠纷。
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股东出资纠纷是什么纠纷股东出资纠纷属于民事纠纷。出资纠纷包括虚假出资纠纷；出资不足纠纷；逾期出资纠纷，逾期出资是指股东没有按期缴足出资的情形；抽逃出资纠纷，抽逃出资是指股东在在公司成立后违法将出资收回。
2020.05.19 199 -
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股东出资纠纷?股东未按规定缴纳出资，或者虚假出资、出资不足、抽逃出资等，即可能引发公司与股东、股东与股东、股东与债权人之间的出资纠纷和诉讼，股东可能被起诉而依法承担继续履行、损害赔偿等违约责任。股东应当按期足额缴纳公司章程中规定的各自所认缴的出资额。股东
2020.09.25 227
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有劳资纠纷和公司股东什么关系
公司劳资纠纷与股东个人无关，应由公司承担，所有的股东仅以出资额为限承担有限责任。股东只是公司的资金投入者。在一般的公司管理中，法人享有经营管理的权力，而股东只是投资者，不能对公司业务进行经营和管理。在
2022-06-11 15,340 -
劳资纠纷与公司股东有什么关系
公司劳资纠纷与股东个人无关，应由公司承担，所有的股东仅以出资额为限承担有限责任。股东只是公司的资金投入者。在一般的公司管理中，法人享有经营管理的权力，而股东只是投资者，不能对公司业务进行经营和管理。在
2022-10-16 15,340 -
关于股东出资纠纷
以股东出资纠纷为例《公司法》第二十八条股东应当按期足额缴纳公司章程中规定的各自所认缴的出资额。股东以货币出资的，应当将货币出资足额存入有限责任公司在银行开设的账户；以非货币财产出资的，应当依法办理其财
2022-04-12 15,340 -
股东关系纠纷如何处理？
股东纠纷可以通过协商、诉讼等方式处理。具体的处理方式及流程应视纠纷的具体情况而定。根据《民事诉讼法》第三条的规定，人民法院受理公民之间、法人之间、其他组织之间以及他们相互之间因财产关系和人身关系提起的
2022-06-05 15,340
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01:07
劳动关系和劳务关系有什么区别我国劳动法并没有严格规定，劳动关系以及劳务关系的性质。但是根据相关法律规定，劳动关系与劳务关系存在较大区别。二者最主要的区别就在于，劳动关系受到劳动法律制度的周全保护，劳动者与用人单位之间是管理与被管理的关系；劳务关系就要受到一般民事合同法
5,848 2022.04.17 -
01:01
合同纠纷转包关系如何解决我国法律规定，禁止承包单位将其承包的全部建筑工程转包给他人，也禁止承包单位将其承包的全部建筑工程肢解以后以分包的名义分别转包给他人。 如发生转包行为，可通过以下方式解决： 1、如果承包人将建设工程转包的，发包人可以提出解除合同，同时承包单位
465 2022.04.25 -
00:55
房东和租客发生纠纷怎么办房东和租客发生纠纷解决办法如下： 1、寻找第三方居中调解，在第三方的主持之下，双方经过自愿协商，解决争端，可以寻找村委会、居民委员会、小区物业管理者或是社区管理者解决； 2、申请仲裁，在租赁合同的相关条款当中如果约定了仲裁条款，当出现租赁纠
2,356 2022.05.18
