外卖员或因工作遭受新型职业伤害可获赔偿标准
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关于外卖服务行业全新类型雇员遭遇职业伤害的赔偿标准,主要包括以下几个关键部分: 1. 一次性伤残补助金:根据受诉法院所在地城市居民或农村居民人均可支配收入的上一年度标准,并结合受害人居住年限,以共二十年来进行详细计算。伤残等级越高,一次性伤残补助金越高。一级伤残对应27个月的本人正常工资水平,二级伤残对应25个月,依此类推,直到十级伤残对应7个月的本人正常工资水平。 2. 伤残津贴:向一级至四级伤残者每月发放的伤残补贴。伤残等级越高,伤残津贴越高。一级伤残对应本人正常工资的90%,二级伤残对应本人正常工资的85%,依此类推,直到四级伤残对应本人正常工资的75%。如果伤残津贴低于地方政府设立的最低工资标准,工伤保险基金会将负责补充不足部分的资金。 3. 医疗费用与误工费:包括医药费和治疗费用,由用人单位全部承担。工资待遇在伤残鉴定完成之后,将依据伤残等级发放一定比例的工资。护理期限一般延续到受害人能够自行生活原先生活能力之时。 4. 护理费用:取决于护理人员有无收入,如有收入,则参照误工费相关法规施行;反之则参考地方护工薪资费用标准进行核算。护理期限一般延续到受害人能够自行生活原先生活能力之时。 5. 住院伙食补助及营养费:按照本地国家机关工作人员出差伙食补助标准制定。 6. 残疾赔偿金:根据受诉法院所在地城市居民或农村居民人均可支配收入的上一年度标准,并结合受害人居住年限,以共二十年来进行详细计算。造成残疾的,还应当赔偿辅助器具费和残疾赔偿金;造成死亡的,还应当赔偿丧葬费和死亡赔偿金。
《中华人民共和国民法典》第一千一百七十九条【人身损害赔偿范围】侵害他人造成人身损害的，应当赔偿医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费等为治疗和康复支出的合理费用，以及因误工减少的收入。造成残疾的，还应当赔偿辅助器具费和残疾赔偿金；造成死亡的，还应当赔偿丧葬费和死亡赔偿金。
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临时工工伤与正式职工的赔偿标准是一样的，具体标准如下： 1、一到十级工伤一次性残疾补助金分别为27个月本人工资、25个月本人工资、23个月本人工资、21个月本人工资、18个月本人工资、16个月本人工资、13个月本人工资、11个月本人工资、9个月本人工资、7个月本人工资； 2、伤残津贴一到六级伤残分别为本人工资的90%、本人工资的85%、本人工资的80%、本人工资的75%、本人工资的70%、本人工资的60%； 3、一次性工亡补助金为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍； 4、丧葬补助金=统筹地区上年度职工月平均工资×6个月。
机动车交通事故责任纠纷案件中的受害人是在因公外出时发生交通事故受伤； 那么受害人或其近亲属是否可以在向用人单位或工伤保险机构主张工伤损害赔偿请求权的同时，同时向侵权人主张机动车交通事故人身损害赔偿请求权从而获得双重赔偿。
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对遭受或者可能遭受急性职业病危害的劳动针对遭受或者可能遭受急性职业病危害的劳动者，应当采取以下措施： 1、立即停止有害操作：一旦发现有害操作可能对劳动者造成急性职业病危害，用人单位应当立即停止有害操作，避免进一步危害劳动者的健康； 2、采取相应措施：用人单位应当采取相应的措施，
2023.05.09 36 -
受到职业伤害(因生产事故伤亡或患职业病)的职工根据《工伤保险条例》的规定，职工因工作遭受事故伤害或者患职业病的，可享受以下工伤待遇： (1)治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的，从工伤保险基金支付; (2)职工住院治疗工伤的，由所在单位按照
2020.09.30 244 -
工地意外受伤赔偿标准意外伤害赔偿标准是多少工人工地意外受伤赔偿标准：医疗费、伤者住院期间的伙食补助费、生活护理费、误工费、交通食宿费、辅助器具费、一次性伤残补助金、伤残津贴、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金。前提是必须是在工作场所因为工作的原因受到伤害，才可以认定为工伤。
2020.05.03 276
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北京农民工因工作遭受事故伤害或患职业病能获得多少赔偿？
根据安徽省劳动和社会保障厅发布的《关于进城务工人员工伤保险有关问题的通知》，未参加工伤保险的进城务工人员因工死亡后，其符合供养条件的供养亲属或法定监护人可选择一次性领取供养亲属抚恤金。领取标准以供养亲
2024-11-21 15,340 -
在劳动过程中因工作遭受事故伤害或患职业病的职工
1. 在停工留薪期内,职工的工资和福利待遇应与原来相同。 2. 停工留薪期的长短由地方停工留薪期分类目录或劳动能力鉴定委员会决定,其确定部门和程序应依据地方规定。 3. 停工留薪期一般不超过12个
2024-11-18 15,340 -
员工因工作遭受意外伤害可以解除劳动合同吗
工伤鉴定完后，如果未达到劳动能力鉴定等级（也就是连个十级都评不到），那相关医药费用处理理完毕后，公司完全可以按照法定程序解除劳动合同。 如果达到劳动能力鉴定等级（1-10级，最轻为10级，最重为1级。
2022-04-21 15,340 -
工伤认定工伤指的是工作期间因工作遭受事故伤害或者患职业病造成伤残的，还是因职业原因？
工伤指因工作遭受事故伤害或者患职业病。工伤认定程序如下：一、工伤认定的申请时效单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况
2022-04-08 15,340
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退休返聘人员因工作受伤,还可以获得工伤保险的赔偿吗?退休返聘人员因工作受伤的，不可以获得工伤保险的赔偿。法律明确规定，提供劳务一方因劳务受到损害的，根据双方各自的过错承担相应的责任。因此，退休返聘人员因工作受伤的，只能根据实际情况确定由谁承担赔偿责任，是无法通过工伤保险得到赔偿的。这是因为退
2,407 2022.05.11 -
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公务员因公殉职赔偿标准2021公务员殉职赔偿标准如下：公务员的一次性抚恤金是按照当地的居民城镇收入的20倍赔偿的。公务员因公牺牲、因公死亡或者病故的，其亲属享受国家规定的抚恤和优待。一次性抚恤金发放标准：国家机关工作人员及离退休人员死亡，一次性抚恤金发放标准为：烈士和因
7,574 2022.01.26 -
00:53
工亡赔偿标准2021最新工伤赔偿标准北京2021年北京最新工亡赔偿标准的规定如下：职工因工死亡的，那么职工的遗属可以获得的赔偿包括丧葬补助金，供养亲属抚恤金和因公死亡补助金。其中丧葬补助金为当地6个月的社平工资。供养亲属抚恤金的标准为配偶为每月40%，其他亲属每人每月30%。核定
3,080 2022.04.17
