公务员申诉的原则有哪些
该咨询为用户常见问题，经整理发布，仅供参考学习！
我也有类似问题！点击提问
公务员申诉范围的情况有辞退或者取消录用；处分；降职；定期考核定为不称职；免职；申请辞职、提前退休未予批准；不按照规定确定或者扣减工资、福利、保险待遇等。
公务员申诉范围的情况有：涉及本人的辞退或者取消录用；降职；定期考核定为不称职；免职；申请辞职、提前退休未予批准；不按照规定确定或者扣减工资、福利、保险待遇处理不服的。
-
-
公务员申诉期间提出不服的申诉有哪些（一）处分； （二）辞退或者取消录用； （三）降职； （四）定期考核定为不称职； （五）免职； （六）申请辞职、提前退休未予批准； （七）不按照规定确定或者扣减工资、福利、保险待遇； （八）法律、法规规定可以申诉的其他情形。复核、申诉期间不
2020.07.24 509 -
党务公开应遵循的原则有哪些发扬民主，广泛参与。以落实党员的知情权、参与权、选举权、监督权为重点，进一步提高党员对党内事务的参与度，充分发挥党员在党内生活中的主体作用。拓展党员意见表达渠道，营造党内民主讨论、民主监督环境，调动广大党员的积极性、主动性和创造性。
2020.09.15 685
-
公务员复核与申诉的原则包括哪些
1、公务员复核与申诉的原则包括实事求是、忠于事实的原则、有错必纠和依法、及时、适当的原则。 2、《国家公务员申诉控告暂行规定》 第四条国家公务员提出申诉、控告，应当坚持实事求是、忠于事实的原则。国家行
2022-06-26 15,340 -
公务员奖励基本原则有哪些
《公务员奖励规定(试行)》第三条规定，公务员奖励坚持公开、公平和公正的原则，坚持精神奖励与物质奖励相结合、以精神奖励为主的原则，及时奖励与定期奖励相结合的原则，奖励个人与奖励集体并重的原则。
2022-06-29 15,340 -
公务员人事行政中的哪些原则
人事行政应坚持八项基本原则。一、任人唯贤原则。二、适用原则。三、成绩为主的原则。四、考试考核原则。五、依法管理原则。6、智能互补原则。七、信任他人的原则。八、更新流动原则。
2021-10-28 15,340 -
公务员工资福利制度原则有哪些
制度遵循以下原则：(一)正常增资原则；(二)平衡比较原则；(三)物价补偿原则；(四)法律保障原则。公务员福利制度应该遵循以下几个原则：(一)社会性原则公务员福利虽然是一种单位福利，基本上取决于单位的实
2022-09-16 15,340
-
01:28
合同的原则有哪些根据我国《合同法》规定，合同的原则主要包括了下面几点： 1、平等原则，意思是合同双方具有平等的法律地位，一方不能将自己的意志强加给另一方，不能强迫对方接受合同条款； 2、合同自由原则，意思是当事人有权自由决定是否订立合同，不受任何人的强迫和
6,055 2022.04.15 -
01:06
合同履行的基本原则有哪些合同履行基本原则包括全面履行原则、诚信履行原则和保护生态环境原则。根据我国民法典合同编的相关规定，合同当事人在履行合同时应当按照合同的约定全面地履行自己的义务，同时要遵循诚信原则，尽到相应的通知、协助和保密等义务。并且在合同的履行过程中还要
747 2022.06.15 -
01:26
离婚财产分割的原则有哪些1、男女平等原则。在夫妻关系存续期间，双方均有对共同财产的使用、处分权利，在离婚时双方有平等分割共同财产的权利。当然权利的平等并不意味着份额的平均。夫妻共同财产，原则上均等分割，同时根据生产、生活的实际需要和财产的来源等情况，具体处理时也可
1,745 2022.04.17
