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劳动合同没到期辞职算违约吗,法律有哪些规定

2023-12-19 00:19

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重庆在线咨询顾问团

2023-12-19回复

专业分析:

签了劳动合同后辞职,一般不构成违约。如果单位对劳动者进行了专项培训,签订服务期协议的,辞职违反服务期约定的,需要支付违约金。除培训和竞业限制外,用人单位与劳动者约定的违约金,都是无效的。

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张神兵律师

广东律参律师事务所

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