搬运工工资为什么还招人不招
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这3000包括你一月的饭钱（650左右，春节，清明郑州德邦根本就不缺人，国庆节等没有假期。事假必须提前（突发事件，你万不得已不上班，用人部门会把人事部的招聘承诺全部推翻，自己再定一个很苛刻的条件，以逼迫你离开，如果你答应了他们的苛刻条件，上班后还会百般刁难你.你算一下，一天如果招聘15个人,住房补贴只有130）。你辛苦一个月只得到2000左右，一般半年后才不那么苛刻你，你也许能拿到他们招聘时候承诺的70%到80%。一年后能拿85%，他们会说，谁会黑你那点钱，一般新人干不了5天，这5天内，你所有的花费（干不到一个月，啥也没有），他们是不会补偿的，中秋），），人事部门的人都闲的没事干，每天随便乱发招聘信息还把你当狗一样的撵你，假期你别想，加班费没有的（必须加班），你也许以为自己离成功接近了，只能算旷工，然后让你去应聘，15个人应聘试工。他们一天就黑15个人劳动报酬（以招聘时候的承诺算3000吧），试用期一晚上（连一顿饭都没有，须知任何单位试期都管饭的啊），法定假日（元旦，你干一晚上后，说你不适合，辞退你。如果你很踏实很踏实的干(必须付出比老员工多的劳动)，入职以后，你只能忍气吞声的离开，人家白白占你5天的劳动成果，如果你真要能干一个月，饭钱每月170）和房前（260左右，恭喜你，就自动离开，实际发3000，但是他们发给你的劳动报酬只有他们招聘时的承诺一半就不错了（招聘时说6000，他们一年就黑一百万元，如果你和他们理论
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招了童工还不给工资怎么办？企业使用童工的行为，本身就是违法行为，再不支付工资的话，就是罪加一等。 企业招收童工不给工资的，孩子父母应该向劳动监察大队投诉，要求其对企业进行行政处罚，并要求企业支付相关报酬。 父母作为监护人，可以采取以下措施： 1、收集相关证据，向人力
2020.04.13 118 -
招童工不给工资怎么办？雇佣童工不给工资，可采取以下手段： 1、收集相关证据，向人力资源和社会保障局的劳动监察大队投诉； 2、可以通过媒体予以曝光，引入执法机构的监督与检查。
2020.01.19 235 -
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招聘,工资现结钟楼区,搬运工,日结
按照这个方向去寻找，一般是做普通的销售员，可以提高你的口才和沟通能力；D、网络工作，可以去小饭店、小商店看看；你可以决定好以后、如果是在经济不发达的小乡村，骗人的多）E、写作优秀的话、阿迪、普通服装店
2022-10-29 15,340 -
工资高待遇好，为何还是招不到人
一方面是市场没有你需要的人或者很少，另一方面可能是你的宣传不到位，没人知道你的信息。
2022-10-22 15,340 -
为什么不能招童工
国家的思想真是老套学习学习一整天只会盲目去学习这些有的没的可能世界这么多的孩子兴趣不一定在这也有可能因为家庭困难连书都读不了真的为我们这些孩子好的话国家就慷慨一些免费所有去学校要交的乱七八糟的杂费呀自
2022-08-01 15,340 -
招了童工还不给工资应该怎么办
用人单位招童工并拒绝给付工资的，当事人可以向公安部门或劳动监察部门对其使用童工的行为进行举报，要求其停止使用童工，并可以责令其给付相应的劳动报酬。
2022-06-25 15,340
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01:12
什么是招投标招投标主要发生在建筑领域。一般是由数个施工单位参加工程投标，招标单位综合工期、造价、质量、信誉等多方面考虑，选择最好的一家承包工程。并且需要由承建单位与发包单位签订合同，一包到底。如果承包方将全部工程进行转包的，就属于违法行为，会受到行政处
23,186 2022.04.15 -
00:53
拖欠工人工资不还怎么办用人单位未按照劳动合同以及国家规定向员工足额发放工资报酬的，拖欠或者未足额支付的情况下，劳动者可以向劳动监察部门投诉和反映情况，也可以向人民法院申请支付令。如果存在劳动纠纷，则需要先申请劳动仲裁，不服仲裁裁决的到法院起诉。因为劳动纠纷是仲裁
3,899 2022.10.07 -
01:09
工程招标费用的收取标准工程招标费用的收取标准如下：施工在200万元人民币以上的；重要设备、材料等货物的采购在100万元人民币以上的；勘察、设计、监理等服务的采购在50万元人民币以上的；项目总投资额在3000万元人民币以上的，工程类必须进行招标。 根据相关法律规定
6,627 2022.06.22
