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原公司未解除合同的解决方法

2024-12-03 15:40

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2024-12-03回复

专业分析:

如果原雇主没有解除劳动关系的,劳动者可以申请劳动仲裁。 提出仲裁要求的一方应自劳动争议发生之日起六十天内,向劳动争议仲裁委员会提交书面申请。仲裁裁决应在收到仲裁申请的六十天内作出。若对仲裁裁决无异议,当事人需履行。 根据《中华人民共和国劳动法》第八十三条,若劳动争议当事人对仲裁裁决不服,可以在收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼。若一方当事人在法定期限内不起诉又不履行仲裁裁决,另一方当事人可申请法院强制执行

法律依据:

《中华人民共和国劳动法》第八十三条,劳动争议当事人对仲裁裁决不服的,可以自收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼。一方当事人在法定期限内不起诉又不履行仲裁裁决的,另一方当事人可以申请人民法院强制执行。

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