和工厂租了三年++工厂没买工厂怎么赔偿我
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上海工厂租客拆迁补偿标准包括装修及其附属物的补偿、设备的搬迁安装费、设备重置成新价、停产停业损失的补偿以及人员遣散费等,要根据实际的情况进行具体的分割。其中停产停业损失的补偿应该满足预期利益的损失、违约的损失和财务成本
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工厂关闭了,工人怎么赔偿
1、满一年支付一个月工资,不足一年超过6个月按一个月工资计算,低于6个月按半月工资计算,破产财产不足以清偿同一顺序的,按比例分配。根据劳动法,公司倒闭,应按规定给予员工解除合同补偿金,标准为:工作满一年的给一个月补偿金(月平均工资),如果做
2020.02.27 296 -
工厂没有给员工买社保怎么赔偿
如有能证明劳动关系的证据,建议及时向劳动部门申报工伤认定,由单位支付工伤待遇。工厂没有帮员工买工伤保险,工伤职工享受相应的工伤待遇全部由单位支付。
2020.09.24 582 -
工厂职工在厂里受伤了, 应如何赔偿?
根据我国法律规定,在工作时间因工作原因受到事故伤害导致受伤的属于工伤,在治疗伤情相对稳定后,确实存在残疾影响劳动能力的,进行伤残鉴定。等鉴定结果出来后,根据鉴定的等级进行相应的赔偿,工伤赔偿标准为:一级伤残补助金为27个月的本人工资;二级伤
2020.12.23 391
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工厂停厂,工厂工龄16,公司买断,怎么赔偿
所谓“买断”的做法,充其量是一种企业支付高额经济补偿,协商解除劳动合同的行为。职工与企业解除了合同,结束劳动关系,只是与原企业作了了断,它对职工未来就业不产生丝毫影响。赔偿标准是:(1)2008年1月
2022-09-05 15,340 -
在一家工厂做了5年。没买。没签。工厂要辞退我。要赔偿我多少钱
在一家工厂做了5年。没买社保。没签劳动合同。工厂要辞退。要赔偿五年社保、没有签订劳动合同的双倍赔偿,具体要根据当事人工资计算。没有签劳动合同,单位要负责。根据《中华人民共和国劳动合同法》规定第十条建立
2022-10-09 15,340 -
在工厂做了三年没签合同厂方该赔偿吗
请问有否购买社保呢根据《劳动合同法》规定,用人单位应为劳动者购买社会保险,就您所述,用人单位已违反《劳动合同法》,您可以要求用人单位购买社会保险,提出解除劳动关系并要求用人单位支付经济补偿金。
2022-10-23 15,340 -
工厂没有给我买社保,工人在工厂上班期间被辞退,厂里该怎么赔偿?
单位过错,劳动者依法辞职——用人单位应当支付经济补偿金用人单位用人单位有以下情况的,你就可以依法辞职,《劳动合同法》第38条规定:用人单位有下列情景之一的,劳动者可以解除劳动合同未按也得提供劳动保护和
2022-03-04 15,340
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工厂辞退员工怎么赔偿
工厂辞退员工的,应当给予经济补偿或赔偿,但只能择其一。另外,只有在一些法定的情形下,用人单位才要加付赔偿金。用人单位违反《劳动法》规定解除或者终止劳动合同的,应当依照经济补偿的标准的二倍,向劳动者支付赔偿金。用人单位违反劳动合同法的规定,解
912 2022.05.18 -
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工厂不给员工买社保该怎么赔偿
用人单位不给员工买社保的,由社会保险行政部门责令对其进行惩罚。用人单位不办理社会保险登记的,由社会保险行政部门责令限期改正;逾期不改正的,对用人单位处应缴社会保险费数额一倍以上三倍以下的罚款,对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员处五百元
5,106 2022.05.11 -
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工厂要裁员怎么赔偿员工
根据法律规定,工厂裁员应当支付员工经济补偿。经济补偿的具体数额,根据劳动者在本单位工作的具体年限计算,工作每满一年向劳动者支付一个月的工资。若劳动者工作超过六个月未满一年,则支付一个月工资,未满六个月则支付半个月工资。这里的工资标准为,劳动
1,070 2022.06.22