公安部关于加班和执勤的补贴规定是
该咨询为用户常见问题,经整理发布,仅供参考学习!
我也有类似问题!点击提问
通知规定,补贴标准为正常休息日每加班1天80元,法定节假日每加班1天100元;发放加班补贴的天数,一线实战部门一般每月不超过6天,综合管理部门一般每月不超过4天。按此计算,民警法定工作日之外加班补贴每月340元至500元。人民警察法定工作日之外加班补贴的执行范围包括各级公安、国家安全、监狱、劳动教养、法院、检察院机关的人民警察。据了解,在人民警察中,公安民警特别是基层一线民警,加班、备勤或通宵值班等现象十分普遍,并已延续多年。而在许多经济不发达地区,公安民警值班大多没有补助已成为一种常态。不少人民警察表示,这项政策的出台,进一步激发了他们的工作热情,再忙再累也不会觉得苦。
对内容有疑问,可立即反馈反馈
加班费是指劳动者按照用人单位生产和工作的需要在规定工作时间之外继续生产劳动或者工作所获得的劳动报酬。劳动者加班,延长了工作时间,增加了额外的劳动量,应当得到合理的报酬。对劳动者而言,加班费是一种补偿,因为其付出了过量的劳动;对于用人单位而言,支付加班费能够有效地抑制用人单位随意地延长工作时间,保护劳动者的合法权益。 加班补贴不是法律规定的津贴,但是公司可以自己设定加班津贴,且加班津贴不能代替加班费。若是单位设定了加班补贴的,那么无论员工当月有没有加班,都可以获得加班补贴。
-
正常加班补贴规定
安排劳动者延长工作时间的,无论是白班还是夜班,单位都需支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬。休息日安排劳动者工作又不能安排补休的,支付不低于工资的百分之二百的工资报酬;法定休假日安排劳动者工作的,支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。
2020.02.14 357 -
劳动法关于深夜班补贴的规定
《劳动法》没有规定对上深夜班的补助,但规定劳动者在工作日加班的,用人单位需支付不低于其平时工资的百分之一百五十的报酬;休息日的加班费不低于平时工资的百分之二百;法定节假日的加班费不低于平时工资的百分之三百。
2020.03.12 318 -
公安部关于分户的相关规定
主要包含以下规定: 1、独生子女禁止分户; 2、拆迁地区禁止分户; 3、未年满18周岁禁止分户; 4、当事人没有完全独立禁止分户。同时,农村户口分户还需要满足一定的条件,想要进行分户的人应该提前了解好相关政策,进行分户办理。
2020.09.06 1,250
-
关于执勤岗位津贴和加班补贴
现在这个执勤岗位津贴和加班补贴的,具体加班费的工资以劳动合同规定的工资标准为基数计算,劳动合同规定的标准,是指劳动者所在岗位相对应的正常出勤月工资,劳动者工资由基本工资、岗位津贴和绩效工资构成,基本工
2022-06-17 15,340 -
现在执勤岗位津贴和加班补贴是如何的?
加班工资和假期工资的计算基数为劳动者所在岗位相对应的正常出勤月工资,不包括年终奖,上下班交通补贴、工作餐补贴、住房补贴,中夜班津贴、夏季高温津贴、加班工资等特殊情况下支付的工资。
2022-07-26 15,340 -
执勤和加班津贴涨吗
“我们既要从严治警,又要从优待警”,孟建柱讲话中指出,要将心比心,充分体谅基层一线干警艰苦,营造拴心留人的良好环境,完善健康检查、诊疗、心理咨询服务和危机干预机制,针对袭击、诬告、陷害警察、法官、检察
2022-08-19 15,340 -
加班补贴执勤津贴怎么计算
工作日加班费的计算方式:月工资÷21.75÷8×加班小时数×1.5倍; 双休日加班费的计算方式:月工资÷21.75÷8×加班小时数×2倍; 法定节假日加班费的计算方式:月工资÷21.75÷8×加班小时
2022-06-30 15,340
-
01:04
加班费国家是怎么规定的对于加班费,我国法律规定分为三个方面进行了规定。根据我国法律规定,劳动者一天工作不得超过八小时,一周工作不得超过四十小时,享有正常休息休假的权利,每周至少应当休息一日,且在法定节假日时用人单位应当安排劳动者休假。若占用劳动者休息休假的时间安
3,099 2022.04.17 -
01:42
补贴和津贴的区别是什么补贴和津贴的区别区别有三个:含义、形式、性质。首先在含义上,津贴,是补偿职工在特殊条件下的劳动消耗、生活费额外支出的工资补充形式。补贴是为了补偿物价变动而设置的补偿,主要有生活费补贴和价格补贴。其次在形式上,津贴的主要形式:地区津贴;野外作
1,622 2022.05.13 -
01:29
劳动法加班费规定在我国现行的劳动法的相关规定中,员工加班用人单位需要向其支付加班费,一般平时加班,例如晚上需要加班的,用人单位需支付劳动者1.5倍加班工资,如周末安排员工加班则需支付劳动者双倍工资,法定节假日,例如国庆、五一、劳动节等安排员工加班则需像其支
11,535 2021.03.24