保证合同怎么写保证期间和期限
该咨询为用户常见问题，经整理发布，仅供参考学习！
我也有类似问题！点击提问
保证合同对保证期间的约定可以由当事人自行协商确定。但约定的保证期间不能早于或者与主债务履行期限同时届满。如果当事人没有约定的，则保证期间是主债务履行期限届满之日起的六个月内。根据《民法典》第六百九十二条规定，保证期间是确定保证人承担保证责任的期间，不发生中止、中断和延长。债权人与保证人可以约定保证期间，但是约定的保证期间早于主债务履行期限或者与主债务履行期限同时届满的，视为没有约定；没有约定或者约定不明确的，保证期间为主债务履行期限届满之日起六个月。
《民法典》第六百九十二条保证期间是确定保证人承担保证责任的期间，不发生中止、中断和延长。债权人与保证人可以约定保证期间，但是约定的保证期间早于主债务履行期限或者与主债务履行期限同时届满的，视为没有约定；没有约定或者约定不明确的，保证期间为主债务履行期限届满之日起六个月。
对内容有疑问，可立即反馈反馈
双方当事人可以在保证合同中约定保证期间。没有约定或约定的保证期间早于或者等于主债务履行期限的，保证期间为主债务履行期届满之日起六个月。一般保证的债权人未在保证期间对债务人提起诉讼或者申请仲裁的，保证人不再承担保证责任。
一般保证的保证人与债权人未约定保证期间的，保证期间为主债务履行期届满之日起六个月。在合同约定的保证期间和前款规定的保证期间，债权人未对债务人提起诉讼或者申请仲裁的，保证人免除保证责任权人已提起诉讼或者申请仲裁的，保证期间适用诉讼时效中断的规定。连带责任保证的保证人与债权人未约定保证期间的，债权人有权自主债务履行期届满之日起六个月内要求保证人承担保证责任。在合同约定的保证期间和前款规定的保证期间，债权人未要求保证人承担保证责任的，保证人免除保证责任。所谓担保期限，即：保证期间，就是指保证合同当事人的约定或依法律推定在主债务履行期届满后，保证人能够容许债权人主张权利的最长期限。在保证期间中，债权人应当向债务人提起诉讼或仲裁(在一般保证中)或向保证人主张权利。逾此期限，债权人未提起上述主张的，保证人则不承担保证责任。可见，保证期间构成债权人请求保证人承担保证责任的担保权利消灭的法律后果。
-
保证合同诉讼时效和保证期间如果合同中约定的保证期间早于或等于主债务履行期限，视为没有约定，保证期间为主债务履行期届满止日起六个月。连带责任保证的债权人在保证期间届满前要求保证人承担保证责任的，从要求债权人要求保证人承担保证责任之日起，开始计算保证合同的诉讼时效。诉讼
2022.04.13 985 -
保证合同怎么约定保证期间保证合同中约定的保证期间，不能早于主债务的履行期限或者与主债务履行期限同时届满；在该限制条件内，当事人可以自行协商约定；如果当事人未约定的，保证期间是主债务履行期限届满之日起的六个月。
2021.04.22 184 -
-
保证期限和保证期间的区别
含义不同的。 保证期间，是指当事人约定的或者法律规定的，保证人承担保证责任的期限。保证人与债权人约定保证期间，按照约定执行。保证人和债权人未约定保证期间的，法律规定保证期间为6个月。保证期间均自主债务
2022-05-15 15,340 -
担保合同中未约定保证期间的保证期间和保证期间
保证责任 第二十一条保证担保的范围包括主债权及利息、违约金、损害赔偿金和实现债权的费用。保证合同另有约定的，按照约定. 第二十五条一般保证的保证人与债权人未约定保证期间的，保证期间为主债务履行期届满之
2022-04-15 15,340 -
借款合同保证期限怎么写?
确定贷款合同保证期的方式：当事人依法约定保证期的，按照约定的期限确定；当事人未约定或者不明确的，保证期为主债务履行期届满之日起六个月。
2021-12-22 15,340 -
合同法的保证期限怎么写
保证合同的期限可以由双方当事人自由约定，如果保证合同中没有约定或者约定不明确的，按照法律规定保证期间为主债务履行期限届满之日起6个月。债权人未在保证期间请求保证人承担保证责任的，保证人不再承担保证责任
2022-06-10 15,340
-
01:22
保证合同怎么写保证合同的条款不一样，会使保证人承担的责任不一样，一般情况下，保证合同应写清楚以下这几个方面的内容： 1、写明被担保的主债权种类、数额。 2、保证的方式，如果双方对保证方式没有约定或者约定不清楚的，保证人按照连带责任保证承担保证责任。连带责
1,853 2022.04.15 -
01:22
合伙协议期限长期怎么写合伙协议书主要是为了维护双方合作的利益，法律规定合伙协议书中一定要有合作双方的姓名，和住址，合伙办企业的宗旨，合伙办理的企业名称，以及这所企业主要是向哪一领域发展的都要写清楚，还有合伙的这个企业的主要经营地，还有双方合伙的期限是几年地等等，
3,088 2022.04.17 -
01:10
试用期和劳动合同期限根据《劳动合同法》的规定， 如果劳动合同的时间期限为3个月以上不满1年的，那么试用期不可以超过1个月； 如果劳动合同所约定的时间为1年以上不满3年的，那么对应的试用期不能超过2个月； 对于无固定期限的劳动合同或者是3年以上固定期限的劳动合同
9,049 2022.04.15
