您的位置:法师兄 > 专业问答 > 什么是股权激励?在什么条件下可以实施

什么是股权激励?在什么条件下可以实施

2022-11-23 08:37

该咨询为用户常见问题,经整理发布,仅供参考学习!

我也有类似问题!点击提问

推荐答案

北京在线咨询顾问团

2022-11-23回复

专业分析:

符合以下条件的上市公司可以实施股权激励: 1、最近一个会计年度财务会计报告被注册会计师未出具否定意见; 2、最近一个会计年度财务报告内部控制未被注册会计师出具否定意见: 3、上市后最近36个月内按法律法规、公司章程、公开承诺进行利润分配。 激励对象可以包括上市公司的董事、高级管理人员、核心技术人员或者核心业务人员,以及公司认为应当激励的对公司经营业绩和未来发展有直接影响的其他员工,但不应当包括独立董事和监事。在境内工作的外籍员工任职、上市公司董事、高级管理人员、核心技术人员或者核心业务人员的,可以成为激励对象。单独或合计持有上市公司以上股份的股东或实际控制人及其配偶、父母、子女,不得成为激励对象。

展开更多

对内容有疑问,可立即反馈反馈

同类普法

孟金龙律师

北京市京师律师事务所

不同性质的公司,股权激励的条件不同。上市公司的股权激励条件是如下内容:《上市公司股权激励管理办法》第三条上市公司实行股权激励,应当符合法律、行政法规、本办法和公司章程的规定,有利于上市公司的持续发展,不得损害上市公司利益。上市公司的董事、监事和高级管理人员在实行股权激励中应当诚实守信,勤勉尽责,维护公司和全体股东的利益。第四条,上市公司实行股权激励,应当严格按照本办法和其他相关规定的要求履行信息披露义务。第五条,为上市公司股权激励计划出具意见的证券中介机构和人员,应当诚实守信、勤勉尽责,保证所出具的文件真实、准确、完整。第六条,任何人不得利用股权激励进行内幕交易、操纵证券市场等违法活动。第七条,上市公司具有下列情形之一的,不得实行股权激励: (一)最近一个会计年度财务会计报告被注册会计师出具否定意见或者无法表示意见的审计报告; (二)最近一个会计年度财务报告内部控制被注册会计师出具否定意见或无法表示意见的审计报告; (三)上市后最近36个月内出现过未按法律法规、公司章程、公开承诺进行利润分配的情形; (四)法律法规规定不得实行股权激励的; (五)中国证监会认定的其他情形。

章法律师

广东律参律师事务所

股权激励的形式是股票期权、限制性股票等。股权激励是为了使劳动者与公司成为一个利益共同体。根据相关法律规定,被激励的股权是没有表决权的,并且具有锁定期。

律师普法更多>>
  • 什么是股权激励?
    什么是股权激励?

    股权激励是企业拿出部分股权用来激励企业高级管理人员或优秀员工的一种方法。一般情况下都是附带条件的激励,如员工需在企业干满多少年,或完成特定的目标才予以激励,当被激励的人员满足激励条件时,即可成为公司的股东,从而享有股东权利。

    2020.07.25 286
  • 什么是股权激励
    什么是股权激励

    股权激励是指公司有条件的给予员工部分股权,使得其具有股东的权利,让员工和企业成为一个利益的共同体,让员工能够参与公司决策、获得股东分红、承担经营风险,能够起到激励员工上进的作用。股权激励能够让公司留住核心的人才,在一定程度上能够为公司带来更

    2022.04.12 1,224
  • 股权激励是什么
    股权激励是什么

    股权激励,也称为期权激励,是企业为了激励和留住核心人才而推行的一种长期激励机制,是目前最常用的激励员工的方法之一。股权激励主要是通过附条件给予员工部分股东权益,使其具有主人翁意识,从而与企业形成利益共同体,促进企业与员工共同成长,从而帮助企

    2020.11.10 344
专业问答更多>>
  • 在什么条件下可以实施股权激励

    符合以下条件的上市公司可以实施股权激励: 1、最近一个会计年度财务会计报告被注册会计师未出具否定意见; 2、最近一个会计年度财务报告内部控制未被注册会计师出具否定意见: 3、上市后最近36个月内按法律

    2022-10-14 15,340
  • 在什么条件下实施股权激励

    符合以下条件的上市公司可以实施股权激励: 1、最近一个会计年度财务会计报告被注册会计师未出具否定意见; 2、最近一个会计年度财务报告内部控制未被注册会计师出具否定意见: 3、上市后最近36个月内按法律

    2022-11-14 15,340
  • 什么情况下不可以实施股权激励

    最近一个会计年度财务会计报告被注册会计师出具否定意见;最近一个会计年度财务报告内部控制被注册会计师出具否定意见;上市后最近36个月内出现过未按法律法规进行利润分配的情形;法律法规规定不得实行股权激励。

    2022-07-02 15,340
  • 什么情况下不能实施股权激励

    最近一个会计年度财务会计报告被注册会计师出具否定意见;最近一个会计年度财务报告内部控制被注册会计师出具否定意见;上市后最近36个月内出现过未按法律法规进行利润分配的情形;法律法规规定不得实行股权激励。

    2022-05-27 15,340
法律短视频更多>>
  • 什么条件下可以行使不安抗辩权 01:35
    什么条件下可以行使不安抗辩权

    不安抗辩权,通常指的是在双务合同中,先履行义务的一方当事人在有充分的证据证明对方当事人有难以给付的情况时,在对方当事人没有履行或没有为合同履行提供担保之前,有暂时中止履行合同的权利。 根据《合同法》关于不安抗辩权的规定,对于应该先履行债务的

    1,649 2022.04.17
  • 什么条件下可以取保候审 00:58
    什么条件下可以取保候审

    对行为人取保候审,需要满足以下条件之一:1、行为人被判处的刑罚,可能为管制、拘役或附加刑的,或者被判处的刑罚,虽然可能为有期徒刑以上,但对其采取取保候审不会发生社会危险性的;2、行为人因身体患有严重疾病,导致生活不能自理,怀孕或者是正在哺乳

    1,011 2022.04.17
  • 股权质押生效条件是什么 01:16
    股权质押生效条件是什么

    股权质押又可以被称为“股权质权”,主要指的是出质人以自己所拥有的公司股权,作为质押标的物所设立的一种质押。 股权质押生效条件为: 1、出质人和质权人之间应该签订书面形式的合同。此外对于所签订的合同内容,必须要明确地指出。这是为了防止质权人趁

    1,571 2022.04.17
公司法不同阶段法律问题导航
有问题
就会有解决办法
在线咨询

离婚、工伤、刑事、债务... 最快3分钟内有答案

法师兄法务
您好,请问有什么可以帮助到您的?