陪老板喝酒一方胃出血买死人保险赔吗
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19岁的女孩A在一家茶楼上班,十天前茶楼老板和朋友吃饭时,正在上班的A被叫去陪酒。次日一早,A因为喝酒导致消化道出血住进了医院。陪老板喝酒应酬引起受伤,到底算不算工伤昨日,A和朋友来到茶楼商谈赔偿事宜,她认为自己喝酒住院是工伤。茶楼管理方表示,当时A没有拒绝喝酒,她应对自己的行为负责,愿意赔付A一万多元的住院费。根据2011年1月1日施行的新《工伤保险条例》,工伤是指因工作遭受事故伤害或者患职业病。根据《工伤保险条例》,要认定工伤,必须具备三个要素,分别是工作时间、工作场所和因工作原因受到的事故伤害。A陪酒虽然是在工作时间,但并不是正常的工作范围,由于喝酒受伤住院,与工伤并没有直接关系。至于《工伤保险条例》第十六条还有免除规定:醉酒导致伤亡不得认定为工伤或者视同工伤。这个意思是说,如果你因为自身原因喝醉了酒,再去工作从而导致受伤的不算工伤。A最好去所在辖区劳动部门进行工伤认定。
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陪老板喝酒公司应酬喝到胃出血,一般不算工伤。认定工伤的主要条件是因工作原因受到事故伤害,喝酒并不是劳动者工作的必要内容,劳动者有权拒绝应酬的权利。
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高血压喝酒死了保险能赔吗
这个是不会赔付的。以下的这几种情况保险公司是不赔付的。 一、酒后驾车。酒后驾车发生事故,保险公司将拒付赔偿金。 二、超载、无牌照车出险。对于超载车或没有上牌的车辆出险,保险公司都会将其拒之门外。 三、未年检车辆出险。根据合同,保险只对合格车
2020.08.04 196 -
喝酒死亡陪喝的人要赔偿吗
喝酒死亡陪喝的人如果在陪喝过程中存在过错,比如有强迫他人饮酒、劝酒、灌酒等行为的,要赔偿。应当赔偿的费用包括丧葬费和死亡赔偿金。若同喝酒的人死亡,陪喝的人在无过错的情况下无须赔偿。
2021.02.13 280 -
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陪老板喝酒公司应酬喝到胃出血算工伤吗
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2022-06-26 15,340 -
陪客户喝酒致胃出血,能认定工伤吗
是否算工伤,是需要申请工伤认定,由劳动部门进行认定。认定依据为《工伤保险条例》第十四条职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:(一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;(二)工作时间前后在
2022-10-17 15,340 -
陪老板请人喝酒醉死怎么赔
根据您的过错程度(如是否劝酒、对方醉酒后是否采取有效措施等,确定您是否承担赔偿责任及承担多大的赔偿责任。赔偿涉及死亡赔偿金、丧葬费、被扶养人生活费、处理丧葬事宜产生的交通费、住宿费等,具体需要根据死者
2022-10-21 15,340 -
饭店喝酒到胃出血算工伤么
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2022-06-28 15,340
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01:05
喝酒死亡陪喝的人要赔偿吗陪喝人对于喝酒后死亡的人是否应当承担赔偿责任,需要具体情况具体分析。 在民事领域,根据《民法典》第一千一百六十五条的规定,若行为人因过错侵害他人民事权益造成损害的,也即陪喝人在陪喝过程中因过错导致他人死亡的,应当承担侵权责任。具体来说,就会
3,246 2022.04.15 -
00:54
喝酒死了其他人赔钱吗首先,组织者对饮酒者有安全保障义务,劝酒者对其自身的先行行为有作为义务。认定一同饮酒的人是否承担责任,由法院根据案件具体情况进行综合判定,一般来说,具有以下几种情形的,需要承担相应的责任:1、因劝酒、敬酒、赌酒、罚酒等行为导致一同饮酒者身体
2,071 2022.04.17 -
01:28
喝酒死亡赔偿新规定饮酒是可能是许多人日常生活中经常进行的活动,同桌饮酒,产生死亡结果的,原则上由死者一方承担损害结果。但是依据《民法典》第一千一百六十五条第一款、第一千一百六十八条的规定,共饮者故意劝酒导致死伤,或者无法有效将醉酒者护送回家的,属于侵权行为。
2,239 2021.04.25