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荣昌区最新的六级工伤赔偿标准是什么

2023-01-09 03:28

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2023-01-09回复

专业分析:

职工因工致残被鉴定为五级、六级伤残的,享受以下待遇: (一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:五级伤残为18个月的本人工资,六级伤残为16个月的本人工资; (二)保留与用人单位的劳动关系,由用人单位安排适当工作。难以安排工作的,由用人单位按月发给伤残津贴,标准为:五级伤残为本人工资的70%,六级伤残为本人工资的60%,并由用人单位按照规定为其缴纳应缴纳的各项社会保险费。伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的,由用人单位补足差额。 经工伤职工本人提出,该职工可以与用人单位解除或者终止劳动关系,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。

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六级伤残的最新赔偿标准如下:从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,六级伤残为16个月的本人工资;难以安排工作的,由用人单位按月发给伤残津贴,六级伤残为本人工资的60%。

李国镇律师

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六级伤残的赔偿项目及标准为:1、工伤医疗待遇:以单据确定实际数额;2、伙食补助费:出具证明和单据确定;3、停工留薪待遇:按月支付本人工资;4、一次性伤残补助金:16个月本人工资。如果与单位解约或者合同终止,可以享受一次性工伤就业补助金和一次性工伤医疗补助金。

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