大腿骨折,内有钢板,九枚钢锭,能评几级工伤
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我国劳动法规定,用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明,并在15日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。劳动者应当按照双方约定,办理工作交接。用人单位依照规定应当向劳动者支付经济补偿的,在办结工作交接时支付。劳动者和用人单位解除劳动合同关系,用人单位应当在劳动者办理离职手续的当日依法向劳动者出具解除劳动合同证明或者终止劳动合同证明。工伤伤残标准有一到十级:一级伤残:器官缺失或功能完全丧失,其他器官不能代偿,存在特殊医疗依赖,生活完全或大部分不能自理。二级伤残:器官严重缺损或畸形,有严重功能障碍或并发症,存在特殊医疗依赖,或生活大部分不能自理。三级伤残:器官严重缺损或畸形,有严重功能障碍或并发症,存在特殊医疗依赖,或生活部分不能自理。四级伤残:器官严重缺损或畸形,有严重功能障碍或并发症,存在特殊医疗依赖,生活可以自理者。五级伤残:器官大部缺损或明显畸形,有较重功能障碍或并发症,存在一般医疗依赖,生活能自理者。六级伤残:器官大部缺损或明显畸形,有中等功能障碍或并发症,存在一般医疗依赖,生活能自理者。七级伤残:器官大部分缺损或畸形,有轻度功能障碍或并发症,存在一般医疗依赖,生活能自理者。八级伤残:器官部分缺损,形态异常,轻度功能障碍,有医疗依赖,生活能自理者。九级伤残:器官部分缺损,形态异常,轻度功能障碍,无医疗依赖,生活能自理者。十级伤残:器官部分缺损,形态异常,无功能障碍,无医疗依赖,生活能自理者。
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如果已被认定为工伤,根据您所说的工伤情况,结合《劳动能力鉴定职工工伤和职业病伤残等级》的规定,伤残等级约为9-10级,具体等级视劳动能力的结论而定评价。一般来说,工伤职工需要等待伤情稳定后才能申请劳动能力鉴定和工伤等级认定。
桡骨骨折打钢板属于十级伤残。根据相关法律规定,身体各部位骨折愈合后无功能障碍或轻度功能障碍者属于十级伤残。侵权人应当对受害人赔偿残疾赔偿金。
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桡骨骨折打钢板算几级伤残呢
桡骨骨折打钢板算十级伤残。根据劳动能力鉴定职工工伤和职业病残疾等级系列:身体各部位骨折愈合后无功能障碍或者轻度功能障碍者。可能是十级残疾。具体劳动功能障碍等级应向劳动能力鉴定委员会申请劳动能力鉴定,由本部门作出具有法律效力的鉴定结论。申请时
2022.04.12 673 -
手臂骨折打钢板算几级伤残
手臂骨折打钢板算十级伤残。法律规定,十级伤残是指身体各部位骨折愈合后无功能障碍或轻度功能障碍。若是职工因工致残被鉴定为十级伤残的,可以获得7个月的本人工资的一次性伤残补助金。
2020.07.11 508 -
手腕骨折打钢板算几级伤残
手腕骨折打钢板属于十级伤残。根据相关法律规定,伤残鉴定主要看伤者是否存在伤残、功能障碍和对医疗与日常生活护理的依赖程度,适当考虑由于伤残引起的社会心理因素影响。
2020.01.28 366
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工伤腿骨折拿钢板后能评几级
工伤腿折了有钢板。经过工伤认定后工伤职工经治疗伤情相对稳定的,可以申请劳动能力鉴定。劳动能力鉴定由用人单位、工伤职工或者其近亲属向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出申请。设区的市级劳动能力鉴定委员会应当
2022-06-06 15,340 -
大腿骨折没有钢板可以评几级伤残
只要骨折曾经做过内固定手术就肯定构成九级工伤伤残,如果有功能障碍的话,伤残等级肯定还会更高。如果伤者20多岁、工资水平一般的话,辞工一次性了断,九级应赔16万元左右。 但是,必须要:1、应在事发一年之
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右腿髌骨骨折内有钢丁,算几级伤残?
一般说来,骨折构成九至十级伤残。职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的,享受以下待遇:XX从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:七级伤残为12个月的本人工资,八级伤残为10个月的本人工资
2022-09-11 15,340 -
大腿骨折工伤能评几级
如果是工伤的话,只要发生过骨折就肯定构成十级伤残,只要骨折曾经做过内固定手术就肯定构成九级伤残。如果伤者的年龄在20多岁、工资水平一般的话,辞工一次性了断,十级应赔六万元左右,九级应赔十二万元左右。
2022-05-09 15,340
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工伤骨折内固定算几级伤残
工伤脚骨折最低会达到工伤十级伤残的标准。会赔付医疗费、停工留薪期工资、住院伙食补助费、护理费、交通费、住宿费等。如果鉴定结果构成十级伤残的,一次性伤残补助金为7个月本人工资;如解除或终止劳动关系的,劳动者还可以享有一次性伤残就业补助金和一次
3,015 2022.04.17 -
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工伤骨折可以评定伤残等级吗
工伤骨折是否可以评定伤残等级,应当根据治疗后的情况进行确定。法律明确规定,职工发生工伤,经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的,应当进行劳动能力鉴定。因骨折而存在残疾,或者影响劳动能力的,可以评定等伤残等级,不存在残疾或者影响劳动能力
2,131 2022.06.22 -
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脚后跟骨折算几级工伤
按照国家的规定,在实务中,脚后跟骨折一般算九级工伤。九级工伤赔偿标准,根据我国工伤保险条例的规定,赔偿的项目有以下这些项目。第1项是医疗费,医疗费的赔偿要依据医院的发票来进行赔偿。第2项是一次性伤残补助金,它的具体金额是员工的工资乘以9个月
4,186 2022.04.15