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占用我两天时间无理由辞退,而且不给工资

2022-10-21 10:24

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北京在线咨询顾问团

2022-10-21回复

专业分析:

单位涉嫌非法解除,您申请劳动仲裁,要求单位承担非法解除劳动合同经济补偿金。如存在未足额缴纳社保,未支付加班费等情况可一并要求赔偿。建议来电咨询,为您进一步分析

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