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劳动争议有哪些解决方式
解决劳动争议一般有四种方式: (1)与用人单位协商解决。如果与用人单位发生劳动争议,最好先与用人单位协商,因为只有这样才能在最短的时间内取得明显的效果。如果谈判失败,考虑其他方式; (2)找第三方调解,比如企业调解委员会; (3)向劳动局等
2022.06.17 393 -
商标权侵权方式有哪些
商标权侵权方式有: 1、未经商标注册人的许可,在同一种商品或者类似商品上使用与其注册商标相同或者相近似的商标的; 2、销售侵犯注册商标专用权的商品的; 3、伪造、擅自制造他人注册商标标识或者销售伪造、擅自制造的注册商标标识的; 4、未经商标
2020.10.19 140
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商标侵权纠纷解决方式有哪些
因侵犯商标权引起纠纷,有3种解决方式:当事人协商解决,商标注册人或者利害关系人向法院提起诉讼,或请求相关行政主管部门处理。在我国,工商行政管理部门有权认定侵权行为,并采取执法措施责令停止侵权行为,没收
2022-05-14 15,340 -
商标侵权争议有哪些
发生商标确权、侵权或者合同纠纷,诉诸法院,请求司法救济,是解决商标纠纷的有效途径。鉴于商标诉讼的管辖、证据规则、抗辩原则以及法院调解程序等都具有极强的专业性,商标纠纷的当事人有必要在发生商标确权、侵权
2021-08-29 15,340 -
商标侵权解决方法有哪些
解决商标侵权行为的途径:1。解决商标侵权纠纷的途径是什么?县级以上工商行政管理部门受理商标侵权案件后,通过调查取证。在认定事实的前提下,制止侵权行为,并根据侵权人的违法事实和情节轻重进行行政处罚。具体
2021-11-14 15,340 -
商标侵权采用的诉讼解决方式都有哪些?
管辖。商标侵权案件可以由侵权行为地或者侵权人所在地人民法院管辖。对此,被侵权人可以自主选择侵权行为地或侵权人所在地人民法院起诉。同时,由于商标侵权案件较为复杂,目前,最高人民法院指定中级人民法院管辖。
2021-08-02 15,340
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劳动合同争议解决方式有哪些
劳动合同是证明劳动关系存在的关键证据。而在劳动合同的订立和履行过程中,用人单位与劳动者发生劳动争议的,这时候可以选择调解、仲裁以及诉讼的方式,解决劳动关系的争议问题。如果单位存在违法行为的,劳动者更可以直接向用人单位所在地的劳动行政部门投诉
1,585 2022.04.17 -
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解决合同争议的方式是什么
我国合同法第128条明确规定了,解决合同争议的方式包括:1、双方当事人通过协商,达成和解协议,从而解决合同争议;2、双方当事人通过第三方介入的调解,达成调解协议,来解决合同争议;3、双方当事人向具有管辖权的仲裁机构申请仲裁,根据仲裁裁决书解
4,138 2022.04.15 -
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合同纠纷解决方式有哪些
根据我国法律的相关规定,合同纠纷的具体解决办法为: 1、双方当事人通过协商和解。在尊重双方利益的基础上,就争议的事项达成一致,从而解决纠纷的方式。和解是直接且有效的解决纠纷的途径; 2、调解方式解决。调解有两种方式。第一种是由人民调解委员会
1,585 2021.07.05