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劳务纠纷判决多久赔偿最新规定

2023-08-11 16:42

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黑龙江在线咨询顾问团

2023-08-11回复

专业分析:

劳务纠纷判决后对方愿意赔偿就会很快,不愿意赔偿,判决书生效后,就可以到法院申请强制执行,如果被执行对象根本有财产可以执行,法院执行局能帮忙要到钱之后,法院也会在一定期限内把钱给申请执行人。

法律依据:

《民事诉讼法》 第一百六十四条 当事人不服地方人民法院第一审判决的,有权在判决书送达之日起十五日内向上一级人民法院提起上诉;当事人不服地方人民法院第一审裁定的,有权在裁定书送达之日起十日内向上一级人民法院提起上诉。 第二百三十六条执行开始方式 发生法律效力的民事判决、裁定,当事人必须履行。一方拒绝履行的,对方当事人可以向人民法院申请执行,也可以由审判员移送执行员执行。 调解书和其他应当由人民法院执行的法律文书,当事人必须履行。一方拒绝履行的,对方当事人可以向人民法院申请执行。

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张梅律师

湖南芙蓉律师事务所

如果案子的事实清楚、证据也比较充分、用人单位与劳动者之间争议不大的,法院可以采用简易程序进行审理,自立案之日起的三个月内就可以判决。根据我国有关法律法规的规定,当地的人民法院应该要从立案之日起六个月内审结。由于特殊情况需要延长的,经过院长的批准,可以延长到六个月。

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