多因一果致死原因判断与划分
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根据《民法典》第一千一百六十八条，如果多人共同实施侵权行为并导致他人损害，则他们应当承担连带责任。如果难以区分每个人的责任大小，那么他们应该平均承担责任。 在侵权行为中，如果导致多个人死亡，那么各行为人的过失程度或者其行为与损害结果的原因力大小将决定他们应承担的责任份额。如果难以确定每个人的责任大小，那么他们应该平均承担责任。
《民法典》第一千一百六十八条，二人以上共同实施侵权行为，造成他人损害的，应当承担连带责任。 声明：该作品是结合法律法规、政府官网及互联网相关知识所整合的内容。不代表任何平台立场，如若内容侵权或错误请通过投诉通道提交信息，我们将按照规定及时处理。 找律师就找“我” 专业律师帮您解决困惑 特推优质服务律师 特邀律师 罗兆洪律师 专职律师 罗兆洪律师，福建沙县人，中共党员，中国人民公安大学本科学历，曾在公安机关任职27年。现任中华全国律师协会会员，福建省律师协会未成年人法律专业委员会委员、三明市律师协会刑事法律专业委员会委员，福建省策问律师事务所合伙律师、刑事工作部主任，专注刑事辩护业务。从事专职执业律师以来，忠实履行《中华人民共和国刑事诉讼法》第三十七条赋予辩护人“根据事实和法律，提出犯罪嫌疑人、被告人无罪、罪轻或者减轻、免除其刑事责任的材料和意见，维护犯罪嫌疑人、被告人的诉讼权利和其他合法权益”的职责使命。秉持“用法之公器，护人之尊严，达国之正义”的理念，潜心钻研修炼刑事辩护知识技能，参加由智拾网举办、上海靖予霖律师事务所主任徐宗新主讲的“刑辩全流程实务训练营”课程学习，努力成为一名合格称职的辩护律师，帮助每一个当事人都能得到有效辩护。 详细＞＞ 在线咨询
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根据民法典侵权责任编相关规定，多因一果致人死亡责任： 1、二人以上共同实施侵权行为，造成他人损害的，应当承担连带责任。 2、二人以上实施危及他人人身、财产安全的行为，能够确定具体侵权人的，由侵权人承担责任；不能确定具体侵权人的，行为人承担连带责任。 民事上致人死亡需要承担以下责任： 1、因交通事故致人死亡，肇事方按照道路交通事故认定书认定的责任比例承担民事赔偿责任。 2、根据事故的具体情况及车辆的具体情况，赔偿义务人有车辆驾驶人、车主。如果车辆属于单位，驾驶人是执行职务行为，则赔偿责任由车辆所属单位承担;如果驾驶人在驾驶中存在故意或者重大过失导致事故发生，单位在承担赔偿责任后，有权向驾驶人追偿。 3、机动车交通事故责任强制保险在保险责任限额范围内负责赔付;如果机动车购买了三责险及其他险种，各个险种也在相应的保险责任限额范围内承担赔付责任。 4、具体的赔偿项目有;丧葬费、死亡补偿金、被扶养人生活费、精神损害赔偿金等。 刑事上致人死亡需要承担以下责任： 违反交通运输管理法规，因而发生重大事故，致人重伤、死亡或者使公私财产遭受重大损失的，处三年以下有期徒刑或者拘役;交通运输肇事后逃逸或者有其他特别恶劣情节的，处三年以上七年以下有期徒刑;因逃逸致人死亡的，处七年以上有期徒刑。
多因一果，是数个行为共同导致一个结果的情况下，如果除去一个行为结果将发生，除去全部行为结果将不发生，则全部行为都是结果发生的原因。只要具体行为对最终的结果事实上起作用，行为和结果之间就有条件关系。
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因公司原因导致社保断缴的怎么处理因公司原因导致社保断缴的，职工可以要求单位进行补缴。用人单位没有按规定申报应当缴纳的社会保险费数额的，按照该单位上月缴费额的百分之一百一十确定应当缴纳数额。
2020.07.12 759 -
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由于公司原因导致社保断交社保补缴是指由于某种原因导致社保中断缴费，中间几个月没有缴费，而现在由于招调或者落户其他原因，需要补之前没有交到的部分，从而获得完整的社保时间段，以确保招调落户等工作正常认可。正常情况下，一般单位（分地域）只能做2个月的补交，如果需要更长时
2020.02.18 1,178
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死亡原因怎么判断
具体是因为何病死亡？是自身疾病还是工作原因所致？
2022-01-21 15,340 -
多因一果致人死亡责任应该如何划分责任
根据民法典侵权责任编相关规定，多因一果致人死亡责任： 1、二人以上共同实施侵权行为，造成他人损害的，应当承担连带责任。 2、二人以上实施危及他人人身、财产安全的行为，能够确定具体侵权人的，由侵权人承担
2022-11-08 15,340 -
死亡原因与交通事故没有因果关系
当事人首先到处理你交通事故的部门递鉴定申请书，凭申请书获取此交管部门的相关法律文书，拿此文书（一定是签字盖印的）到指定的司法鉴定机构做鉴定。应该带上的材料： 1、被评定人应携带加盖办案单位公章和办案人
2022-07-06 15,340 -
行为是如何判断因逃逸致死
判断一行为是否属于因逃逸致人死亡，首先要看这一行为是否属于交通肇事后逃逸，如果该行为不属于交通肇事后逃逸。当然谈不上因逃逸致人死；如果该行为属于交通肇事后逃逸，则需要进一步分析逃逸行为与死亡结果之间的
2023-06-29 15,340
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因公司原因导致社保断缴的怎么处理因公司原因导致社保断缴的，那么可以要求单位进行补缴。通常情况下，一般单位只能做2个月的补交，如果需要补缴更长时间，那么只可以通过一些代理机构来操作。有问题可以直接咨询当地社保局。社会保险费征收机构需要依法按时足额征收社会保险费，并且需要把缴
10,955 2022.04.17 -
01:18
因公司原因解除劳动合同首先，根据我国《劳动合同法》的相关规定，企业因为自身原因单方面解除劳动合同，也就是辞退员工时，应当向员工支付经济补偿金或者赔偿金。但我国法律目前还没有规定一个统一的赔偿金额，在个案中，具体要补偿或者赔偿多少钱，要看具体的情况和员工的工作年限
2,578 2022.04.15 -
01:02
因债权人的原因无法履行债务怎么办出于债权人的原因无法履行债务的，债务人可以依法将标的物提存，并及时通知债权人或者债权人的继承人、遗产管理人、监护人、财产代管人。 1、标的物提存后，毁损、灭失的风险由债权人承担。提存期间，标的物的孳息归债权人所有。提存费用由债权人负担； 2
666 2022.10.08
