江苏省失业保险规定第三十四条都有哪些内容
该咨询为用户常见问题，经整理发布，仅供参考学习！
我也有类似问题！点击提问
失业保险待遇包括失业保险金、医疗补助金、丧葬补助金和抚恤金、职业培训和职业介绍补贴等。其中最主要的部分是失业保险金，其它各项待遇必须是失业人员领取失业保险金期间才可享受。
失业保险的规定：符合失业保险金领取条件的失业人员，需在解除劳动关系后及时去办理申领失业保险金的手续。失业人员需要携带相关材料到政务大厅失业人员登记窗口领取《失业保险申领登记表》、《求职登记表》，并且填写好。
-
民法典第三十二条规定的内容有哪些？民法典第三十二条规定的内容是：如果无民事行为能力人和限制民事行为能力人没有依法具有监护资格的人，监护人应该由民政部门担任，也可以由具备履行监护职责条件的被监护人住所地的居民委员会、村民委员会担任。
2021.02.14 630 -
劳动法第三十条内容有哪些用人单位解除劳动合同，工会认为不适当的，有权提出意见。 如果用人单位违反法律、法规或者劳动合同，工会有权要求重新处理；劳动者申请仲裁或者提起诉讼的，工会应当依法给予支持和帮助。 相关法律规定，工资分配应当遵循按劳分配原则，实行同工同酬。工资
2022.03.29 1,362 -
刑诉法六十四条规定的内容有哪些刑诉法第六十四条规定的内容为：对于危害国家安全犯罪、恐怖活动犯罪、黑社会性质的组织犯罪、毒品犯罪等案件，证人、鉴定人、被害人因在诉讼中作证，本人或者其近亲属的人身安全面临危险的，人民法院、人民检察院和公安机关应当采取以下一项或者多项保护措施
2020.10.05 251
-
江苏省失业保险规定第四十三条内容是些什么?
人力资源社会保障、财政、等部门以及经办机构的工作人员滥用职权、玩忽职守、徇私舞弊的，依法给予处分。
2022-09-11 15,340 -
江苏省失业保险规定第四十条有什么内容?
用人单位违反本规定，有下列行为之一的，按照社会保险法律、法规的规定处理：(一)不办理失业保险登记的;(二)未按时足额缴纳失业保险费的。用人单位拒不出具解除或者终止劳动关系证明的，按照律、法规的规定处理
2022-09-11 15,340 -
江苏省失业保险规定第四十四条包含些什么内容?
有关单位和个人违反本规定构成犯罪的，依法追究刑事责任。
2022-09-11 15,340 -
江苏省失业保险规定第四十一条有什么内容?
不符合享受失业保险待遇条件，以欺诈、伪造证明材料或者其他手段骗取失业保险待遇的，由人力资源社会保障部门责令退回骗取的，处骗取金额2倍以上5倍以下的罚款。
2022-09-11 15,340
-
01:06
江苏省社保缴费基数江苏省社保缴费基数为，江苏省基本医保和基本养老保险的缴费基数上限为19335元每月，缴费基数下限为3368元每月。 社保缴费基数上下限标准，通常是按当地上年度全口径，城镇在岗职工平均工资确定的。 通常，单位会根据职工的基本工资确定社保缴费基
9,411 2022.04.17 -
01:12
失业保险金领取条件是哪些失业保险金，指的是失业保险的经办部门根据相关法律的规定，支付给符合领取失业保险金条件的人员的基本生活费用，失业保险金通常是对失业人员在失业期间失去劳动报酬的一种临时性的补助，国家设置失业保险金目的，就是为了保障和满足失业人员的基本生活需求。
11,271 2022.04.15 -
00:47
江苏省医保卡异地就医江苏省医保卡异地就医如下：江苏省的公民因病需要到本省其他地市就医的，应当持本人的社保卡和医疗机构出具的《基本医疗保险转外就医备案表》到参保地的经办机构办理手续后，到异地联网的定点医疗机构就医即可。就医地定点医疗机构应为异地就医人员提供优质的
7,540 2022.04.17
