劳动仲裁过程中公司与员工之间发生劳动争议, 公司应该怎么处理?
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和公司产生了劳动争议，若劳动者认为用人单位侵犯其劳动保障合法权益的，有权向劳动保障行政部门投诉；也可以向劳动合同履行地或用人单位所在地的劳动仲裁委员会申请仲裁。
与公司发生劳动争议可以通过以下方式处理：1、在平等、公平、自愿、合法的前提下，劳动者和用人单位可以自行协商；2、劳动者可向本单位劳动争议调解委员会申请调解；3、未达成调解协议或者拒绝调解要求仲裁的，劳动者可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁；4、劳动者对劳动者仲裁委员会的裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。
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