女职工劳动产假规定公布
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女职工劳动产假的规定:女职工生育享受98天产假,其中产前可以休假15天;产假期间对女职工参加生育保险的,按照女职工产假前工资的标准由用人单位支付工资;产假期间女职工未参加生育保险的,由用人单位支付医疗费用;其他。
关于女职工的产假假期的具体规定:女职工生育时享受98天的产假,其中产前可以休假15天;怀孕未满4个月流产的,可休假15天;怀孕满4个月流产的,可休假42天;难产的,增加产假15天;生育多胞胎的,每多生育1个婴儿,则增加15天的产假。
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我国劳动法对女职工产假的规定
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乌兰察布市女职工产假多少天乌兰察布市女职工产假
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2021-10-18 15,340
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根据劳动法的有关规定,员工患病或非因工负伤治疗,在法定规定的医疗期间内用人单位需按有关规定支付员工病假工资或者疾病救济费,病假工资或者疾病救济费可以低于所在当地最低工资标准进行支付,但不可低于最低工资标准的80%。 病假工资计算一般有两种,
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