如果公司不给员工买社保怎么办,员工可以向公司索要赔偿吗
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根据我国法律规定,公司没有缴纳社保的应该限期缴纳或者补齐,如因为不缴纳社保解除劳动合同的,应给予劳动者经济补偿标准2倍的赔偿金。
公司没有给员工买社保的,不需要赔偿劳动者,只需要及时补缴即可;如果员工因此与单位解除劳动合同的,单位才需要赔偿劳动者; 按照劳动者在本单位的工作年限赔偿,在单位工作每满一年支付一个月工资;六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
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公司不给员工买社保应该怎么赔偿公司
以单位未依法为劳动者缴纳社会保险费为由,劳动者可以单方解除劳动合同,可以获得经济补偿,经济补偿标准按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。
2020.03.15 248
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公司不给员工买社保怎么办, 员工可以向公司索要赔偿吗
没有交社会保险,用人单位要赔偿损失。可以要求赔偿,协商解决,若不给予赔偿,则可以向法院提出诉讼,维护个人的权益。 用人单位未缴社保的 1.员工可随时向劳动监察举报要求用人单位缴纳,处理结果往往是限期补
2022-04-24 15,340 -
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2022-04-21 15,340 -
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2022-04-22 15,340 -
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2022-04-22 15,340
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工厂不给员工买社保该怎么赔偿
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5,108 2022.05.11 -
01:20
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