临时工辞职多久能下来？
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1、签订劳动合同但仍处于试用期的临时工辞职。如果这样的临时工辞职，应该按照试用期的规定提前三天向用人单位提出辞职，临时工提出辞职三天后就可以辞职了。2、签订劳动合同并试用期过的临时工辞职。试用期过后，临时工需要提前30天向用人单位辞职，提出辞职30天后才能辞职。三、未签订合同的临时工辞职。未签订劳动合同的临时工在辞职时不受约束，可以随时辞职，当场辞职。
《劳动合同法》第七十一条 非全日制用工双方当事人任何一方都可以随时通知对方终止用工。终止用工，用人单位不向劳动者支付经济补偿。 《劳动合同法》第七十二条 非全日制用工小时计酬标准不得低于用人单位所在地人民政府规定的最低小时工资标准。非全日制用工劳动报酬结算支付周期最长不得超过十五日。
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临时工辞职要多久才离职临时工如果是非全日制的用工形式的话，可以随时提出离职，辞职之后就可以离职。用人单位不用支付赔偿金。但是需要支付临时工的实际工作时间所获得的工资报酬。
2020.02.04 225 -
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临时工多久才可以辞职临时工辞职要多久才离职，签订了劳动合同但还处在试用期的，这样的临时工提出辞职，三天以后就可以离职了。签订了劳动合同并且试用期已过的临时工。过了试用期的临时工提出辞职三十天以后才可以离职。没有签合同的临时工辞职。没有签订劳动合同的临时工辞职时
2020.10.01 477
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临时工辞职后多久才能离职
想知道临时工辞职要多久才离职的朋友可参考以下内容： 这个取决于你在什么地方工作，一般情况都是提前一个月，如果这一个月内有人代替你的位置且能胜任的话，你就可以提前走了。
2022-08-03 15,340 -
临时工辞职多久能拿到工资
临时工辞职的工资应当当日结清，被侵权的可以申请劳动仲裁。劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时，用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。
2022-06-30 15,340 -
做临时工辞职要多久
只要按规定完成正常辞职手续，对员工没有什么不利后果。和单位有劳动合同，在单位没有托欠工资、社保以及其他违法用工的情况下，员工提前30天以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。员工在试用期内提前三日通
2022-03-09 15,340 -
临时工辞职要多久到？
1、如果过了试用期，则在单位没有违法的情况下应当提前三十日以书面形式通知用人单位2、如果是在试用期内提出辞职，则只要提前三天就可以了；3、法律依据：《劳动合同法》(2012修正)第三十七条【劳动者提前
2022-03-23 15,340
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01:08
工伤赔偿要多久能赔下来工伤赔偿一般是需要一年左右才能够拿到手中的。但这一年的时间只是作为大概的参考，因为无法确认在工伤认定和申请工伤赔偿的这些环节当中可能还会发生争议的。从单位或个人申请之日算起，劳动部门15日内审核材料，60日内作出工伤认定，20日内送达，按规
4,324 2022.04.15 -
01:50
责任认定书多久能下来一般交通事故责任认定书应该自现场调查之日起10天之内完成制作，如果是交通肇事逃逸案件，一般可在查获交通肇事车辆和驾驶人后10天之内制作交通事故认定书；针对需要进行检验、鉴定的，应该在检验、鉴定结论确定之日起5天之内制作交通事故认定书；交通事
8,355 2022.04.17
