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女职工产检假产假多久

2021-10-25 09:28

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2021-10-25回复

专业分析:

根据我国《女职工劳动保护特殊规定》,怀孕女职工在劳动时间内进行产前检查,所需时间计入劳动时间。如果女职工在怀孕期间不能适应原来的劳动,使用者必须根据医疗机构的证明书,减少劳动量,安排其他适应的劳动。对于怀孕7个月以上的女性员工,使用者不得延长劳动时间或安排夜班劳动,必须在劳动时间内安排一定的休息时间。

法律依据:

《女职工劳动保护特别规定》第六条

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