一般情况下医院合同给签多少年合适
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医院签合同一般签几年,没有规定,当事人自己决定,但最长不得超过二十年。 公司应在员工入职起一个月内与员工签订书面劳动合同,并且在签订合同时约定试用期。若没有签订书面劳动合同,应从第二个月起支付员工双倍工资。
要看医院和当事人的协商,有固定期限的劳动合同,期限可长可短,长到几年、十几年,短到一年或者几个月。无固定期限的劳动合同,只约定了起始日期,没有约定具体终止日期。
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公立医院签合同一般是多少年
公立医院签合同,不同医院签订合同时间不同,有的一年一年签订,有的三年五年都可以。法律上并没有规定医院劳动合同的签订期限,是由用人单位和劳动者协商之后确定的,劳动合同的内容要得到劳动双方的同意,表达双方的真实意愿,不能违反法律规定,用人单位和
2023.04.21 2,408 -
一般情况下劳动合同能签几年?
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2020.12.20 265 -
合同违约金一般情况下多少合法
合同违约金不造成损失的百分之三十是合法的。若是约定的违约金过分高于造成的损失的,当事人可以请求人民法院或者仲裁机构予以适当减少。 当事人在签订合同时,可以约定一方违约时应当根据违约情况向对方支付一定数额的违约金,也可以约定因违约产生的损失赔
2022.03.02 115
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医院签合同一般签多少年
医院签合同一般签几年,没有规定,当事人自己决定,但最长不得超过二十年。 公司应在员工入职起一个月内与员工签订书面劳动合同,并且在签订合同时约定试用期。若没有签订书面劳动合同,应从第二个月起支付员工双倍
2022-07-05 15,340 -
医院签合同一般多少年
聘用合同分为短期、中长期和以完成一定工作为期限的合同。对流动性强、技术含量低的岗位一般签订3年以下的短期合同;岗位或者职业需要、期限相对较长的合同为中长期合同;以完成一定工作为期限的合同,根据工作任务
2023-07-28 15,340 -
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2022-07-23 15,340 -
2022年医院签合同一般签多少年
医院签合同一般签几年,没有规定,当事人自己决定,但最长不得超过二十年。 公司应在员工入职起一个月内与员工签订书面劳动合同,并且在签订合同时约定试用期。若没有签订书面劳动合同,应从第二个月起支付员工双倍
2023-03-15 15,340
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签合同一般签几年
签合同一般签几年,由当事人自行决定: 1、对于合同的履行期限,民事法律上并没有明确的规定,但是法律尊重合同当事人双方的意思表示,所以合同的履行期限是由双方当事人进行约定的; 2、而合同的终止时间法律一般也是没有明确规定的,由合同当事人自行约
1,009 2023.08.10 -
00:57
用工合同一般签几年?
用工合同一般签几年,由单位和劳动者的协商来定。劳动合同的期限一般会让用人单位和劳动者协议约定,在法律上并没有做处明确的规定。根据《中华人民共和国劳动合同法》的规定,用人单位和劳动者签订的劳动合同期限,通常可以分为固定期限劳动合同、无固定期限
2,027 2022.04.17 -
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什么情况下合同无效
合同无效,指的是在签订的合同中因为缺少一定的生效条件,从而导致合同不发生任何效力,生效的条件主要包含:行为人是否真实的意思表示;是否具有民事责任能力;合同标的是否确定且不违反法律法律、或社会公共利益。 根据《合同法》关于合同无效的法定情形规
3,550 2022.04.17