-
工伤赔偿制度中职工的工资怎么算工伤赔偿人的工资是按其原工资待遇来计算的。工伤职工在停工留薪期内的工资福利待遇不变，仍由所在单位按月发放，但是停工留薪期一般以12个月为限。
2020.09.07 69 -
2022年一级工伤赔偿标准怎么算一级工伤赔偿标准计算方法是： 1、工伤保险基金会先支付一次性伤残补助金，二十七个月的本人工资； 2、单位会每月从工伤保险基金向员工支付伤残津贴，本人月工资的百分之九十； 3、如果伤残津贴实际金额低于最低工资标准的，那么工伤保险基金一般会补足
2022.04.17 360 -
二度烫伤算几级工伤怎样赔偿二度烫伤属于六级伤残，按照六级赔偿标准赔偿。职工因工致残被鉴定为五级、六级伤残的，享受以下待遇： (一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：五级伤残为16个月的本人工资，六级伤残为14个月的本人工资； (二)保留与用人单位
2020.10.14 1,896
-
上一年度工伤怎么计算赔偿
工伤赔偿中的上年度，是指补偿项目所依据的事件的上年度。 一，因工死亡 工亡职工丧葬补助金、工亡补助金，是指工亡职工死亡的上前一年度。 二、工伤医疗补助金和就业补助金 工伤医疗补助金与就业补助金，适用上
2023-01-07 15,340 -
上年度工伤赔偿怎么算？
第三十九条职工因工死亡，其近亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金： （一）丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资； （二）供养亲属抚恤金按照职工本人
2022-08-06 15,340 -
工伤赔偿上一年度是指那一年度？
工伤赔偿中的上年度，是指补偿项目所依据的事件的上年度。 一，因工死亡 工亡职工丧葬补助金、工亡补助金，是指工亡职工死亡的上前一年度。 二、工伤医疗补助金和就业补助金 工伤医疗补助金与就业补助金，适用上
2022-12-17 15,340 -
交通事故伤残赔偿金上一年度是按上一年度计算吗？残疾赔偿金怎么算
这种说法是不对的。您提的是对“上一年度”的理解问题。残疾赔偿金的赔偿参数是上一年度城镇居民人均可支配收入或者农村居民人均纯收入。根据《最高人民法院人身损害赔偿司法解释》第三十五条第二款的规定，“上一年
2022-03-05 15,340
-
01:02
2022年度最新工伤赔偿标准是什么2022年度最新工伤赔偿标准是： 1、从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：一级伤残为27个月的本人工资，二级伤残为25个月的本人工资，三级伤残为23个月的本人工资，四级伤残为21个月的本人工资； 2、从工伤保险基金按月支付
1,586 2022.05.18 -
01:06
一般工伤评不上十级怎么赔偿一般工伤评不上十级，赔偿的内容的规定如下：因工伤支出的护理费，医疗费，住院伙食费，住宿费和交通费都属于工伤赔偿内容，此外还包括停工留薪期间工资。医疗费包括康复费用。住院伙食费具体标准由统筹地区人民政府规定。工伤职工到统筹地区以外就医所需的交
4,910 2022.06.22 -
01:03
工伤赔偿月工资怎么算工伤误工费赔偿，由单位按受伤前的月工资标准支付，一般不超过12个月。伤情严重或情况特殊，经劳动鉴定委员会确认后，最长期间不超过24个月。误工费具体包括：工资、资金、津贴、课酬等。客观存在的差异性，决定了不同的受害人在遭受损害后，其损失的误工
2,716 2022.04.17
