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平时加班工资怎么算根据《劳动法》第四十四条规定，员工的加班工资依不同时间计算方法如下：1、工作日延长工作时间加班的，加班工资为合同工资的百分之一到百分之五。2、休息日加班并且没有补修的，加班工资为工资的百分之二百以上。3、法定节假日加班的，加班工资不低于工资
2021.03.26 266 -
平常加班费规定是要怎么算加班费计算：工作日加班费=月工资基数÷全年月平均计薪日×150%×加班天数；休息日加班费=月工资基数÷全年月平均计薪日×200%×加班天数；法定节假日加班费=月工资基数÷全年月平均计薪日×300%×加班天数。
2020.12.20 89 -
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平常加班工资怎么算，需要注意什么
按劳动法和国家劳动和社会保障部《关于职工全年月平均工作时间和工资折算问题的通知》的规定：每天延长工作时间的平常加班工资：（实际工作时间－8小时）×小时工资×150%小时工资：月工资收入÷（月计薪天数×
2022-11-10 15,340 -
平常加班工资怎么算
按劳动法和国家劳动和社会保障部《关于职工全年月平均工作时间和工资折算问题的通知》的规定：每天延长工作时间的平常加班工资：（实际工作时间－8小时）×小时工资×150%小时工资：月工资收入÷（月计薪天数×
2022-08-22 15,340 -
平常加班工资怎么算?
是有相关规定的。《劳动法》第四十四条有下列情形之一的，用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬： （一）安排劳动者延长工作时间的，支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬； （
2022-07-14 15,340 -
平常加班工资怎样算？
加班费是指劳动者按照用人单位生产和工作的需要在规定工作时间之外继续生产劳动或者工作所获得的劳动报酬。关于平常加班工资怎么算的问题，如下： 工作日加班费的计算方式：月工资÷21.75÷8×加班小时数×1
2023-03-26 15,340
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加盟签合同需要注意什么加盟合同要注意的事项包括： 1、加盟总部出具服务标章注册证。首先，总部得有这个品牌，才可授权给加盟店； 2、如何支付权利金。通常情况下，总部会对加盟者收费，比如加盟金、权利金及保证金； 3、总部供货的价格。在加盟合约中，总部常常会让加盟者向
1,847 2022.04.17 -
00:57
交房需要注意哪些事项在商品房交房的时候一定要注意以下几个方面： 1、确定物业服务合同的权利义务内容； 2、确定房屋的实际情况与合同约定是否一致。在验收房屋的时候，一定要要求开发商出具实测面积测绘报告。看房屋实际的面积是否和购房合同上签订的面积有误差。如果误差比
1,093 2023.01.04 -
01:15
投资入股需要注意什么投资入股需要注意：1、从财务上要注意；2、从行业上要注意；3、从公司文化上要注意；4、环评和国家政策上要注意；5、最好要求公司有严格的财务公开制度。投资入股是永久性的投资，入股了就只能持有股份并参与分红，如果想退出，只能出让或卖出股票。投资
5,803 2022.04.15
