辞职退社保能退多少钱
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劳动者辞职不是社保退交金额的条件，而社保能退多少金额要根据其社保储存的金额确定。一般来说，只有参保人在职期间死亡的、参保人出境定居的和外国人及港澳台人员离职、解除劳动关系的可以办理社会养老保险退保手续，其他情形不能办理退保手续。
劳动者辞职时社保一般不能退。劳动者辞职不是社保退交金额的条件。一般来说，只有参保人在职期间死亡的、参保人出境定居的和外国人及港澳台人员离职、解除劳动关系的才可以办理社会养老保险退保手续，其他情形不能办理退保手续。
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这个辞职退社保能退多少钱？
参保人员跨省流动就业的，其基本养老保险关系应随同转移，参人员达到基本养老保险待遇领取条件的，其在各地的参保缴费年限合并计算，个人账户储存额（含本息）累计计算；未达到待遇领取年龄前，不得终止基本养老保险
2022-07-05 15,340 -
社保辞职后可以退多少钱？
参保人员跨省流动就业的，其基本养老保险关系应随同转移，参人员达到基本养老保险待遇领取条件的，其在各地的参保缴费年限合并计算，个人账户储存额（含本息）累计计算；未达到待遇领取年龄前，不得终止基本养老保险
2022-08-09 15,340 -
社保退保能退多少钱
社保退保有严格的条件限制，仅有以下几个情形可以退保可以办理退保： (1)参保人员达到退休年龄而未缴满15年; (2)重复参保且结束劳动关系的可退保; (3)参保人员出国定居; (4)参保人员死亡。
2022-08-02 15,340 -
退社保能退多少钱
参保人员跨省流动就业的，其基本养老保险关系应随同转移，参人员达到基本养老保险待遇领取条件的，其在各地的参保缴费年限合并计算，个人账户储存额(含本息)累计计算;未达到待遇领取年龄前，不得终止基本养老保险
2021-12-23 15,340
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01:02
入职三个月被辞退,补偿多少钱入职三个月被辞退，应当向劳动者支付半个月工资的经济补偿。劳动者入职三个月后，用人单位按照法律的规定辞退员工的，应当按照劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付，未满六个月的，应当向劳动者支付半个月工资的经济补偿，但
7,572 2022.04.17 -
01:02
职工社保交满15年能领多少退休金职工社保交满15年能领多少退休金，法律没有明确的规定。要根据缴纳的档次以及当地经济情况等确定计算。根据相关法律规定，基本养老金根据个人累计缴费年限、缴费工资、当地职工平均工资、个人账户金额、城镇人口平均预期寿命等因素确定。参加基本养老保险的
5,389 2022.06.22 -
01:00
交20年社保退休一月领多少钱交20年社保，退休一月领多少钱与两个部分的钱有关。社保养老金=基础养老金+个人账户养老金，具体多少钱视缴费基数而定。达到国家规定的退休年龄，累计缴费年限满15年的，按月领取。基础养老金=（全省上年度在岗职工月平均工资乘以a+本人指数化月平均
7,286 2022.04.17
