工伤的赔偿标准应怎么确定
该咨询为用户常见问题,经整理发布,仅供参考学习!
我也有类似问题!点击提问
(一)医疗费 医药治疗费的赔偿,一般应以所在地治疗医院的诊断证明和医药费、治疗费、住院费的单据或病历、处方认定。 (二)误工费 受害人有固定收入的,误工费的赔偿应当按照其收入的实际损失计算。受害人无固定收入其误工费的赔偿,可以参照受害人前一年的平均收入或者当地的平均收入酌定。 (三)伙食费 住院伙食补助费,按照国家机关一般工作人员出差伙食补助标准(元天)×住院天数赔偿。 (四)护理费 护理人员有收入的,护理费的赔偿可以按照误工费的规定计算。护理人员无收入的,护理费的赔偿可以按照当地居民平均生活费标准计算。 (五)交通费 (六)住宿费 按照当地国家机关一般工作人员的出差住宿标准计算,以住宿费的收据为凭。 (七)营养费 营养费的赔偿,可以按照当地居民平均生活费标准的百分之四十至六十的比例计算。
对内容有疑问,可立即反馈反馈
工伤赔付的标准是: 1、职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付; 2、从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金;等等。
根据我国相关法律规定,对于工伤轻伤的情形,不构成伤残等级的,是需要赔偿医疗费、生活护理费以及停工留薪期的工资的,其具体赔偿标准为:医疗费根据各省市的相关规定;生活护理费为按照生活完全不能自理、生活大部分不能自理或者生活部分不能自理3个不同等级支付,其标准分别为统筹地区上年度职工月平均工资的50%、40%或者30%;停工留薪期的工资按照原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。
-
工伤赔偿标准确定
职工因工作事故导致伤害或职业病的,经过工伤鉴定后,可以享受工伤医疗待遇,医疗费、伙食补助费、辅助器具费等均匀工伤保险基金支付,工伤治疗期间,停工留薪的,工资待遇不变由用人单位按月发放。如果导致残疾的可以进行劳动能力鉴定,根据伤残等级领取一次
2020.04.19 130 -
工伤赔偿标准怎样确定?
职工受工伤可以领取的补偿金是不同的,需根据伤残等级领取补偿以及生活护理费。伤残等级共分为十个等级,不同等级可以领取的补助金标准不同,建议参考《工伤保险条例》。
2020.06.13 131 -
十级工伤赔偿标准怎么确定?
十级工伤赔偿标准依据:一次性伤残补助金,十级伤残=本人工资×7个月。单位应当自工伤事故发生之日或者职业病确诊之日起15日内,向当地劳动行政部门提出工伤报告。
2020.08.02 97
-
工伤的赔偿标准怎么确定
二、5级至10级工伤伤残赔偿标准 5级至10级工伤伤残赔偿标准,主要是一次性伤残补助金、一次性伤残就业补助金和一次性伤残医疗补助金三大项: 1、关于一次性伤残补助金,中国全国各地都是统一的赔偿标准,具
2022-04-18 15,340 -
工伤赔偿标准怎么确定的
(一)一级至四级伤残待遇标准 一次性伤残补助金 1、一级伤残补助金=本人工资×27个月 2、二级伤残补助金=本人工资×25个月 3、三级伤残补助金=本人工资×23个月 4、四级伤残补助金=本人工资×2
2022-04-20 15,340 -
工伤赔偿的标准怎么确定
工伤赔偿标准:一次性伤残补助金按职工月工资的一定倍数来赔; 伤残津贴按职工月工资的一定比例来赔;医疗费按可报销的比例来赔偿; 以及职工在停工留薪期内的工资福利待遇不变等。
2022-06-25 15,340 -
工伤死亡赔偿标准应该怎么确定
《工伤保险条例》第三十九条职工因工死亡,其近亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金: 1、丧葬补助金:为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资。 2、供养亲属抚恤
2022-04-21 15,340
-
01:12
工伤赔偿标准
根据《中华人民共和国工伤保险条例》的相关规定,工伤赔偿标准有: 1、医疗费用,包括因工伤产生的药品费、手术治疗费等; 2、伙食补助费,赔偿的标准按照当地生活水平而决定; 3、交通、食宿费用; 4、康复治疗费用,包括住院治疗的费用、后期康复的
35,822 2021.04.25 -
01:44
工伤事故怎么赔偿标准
工伤事故赔偿的计算标准具体为:1、医疗费、住院伙食补助费、外地就医交通费、食宿费。2、康复治疗费、辅助器具费、生活护理费。3、停工留薪期工资。4、一次性伤残补助金。5、伤残津贴。6、一次性伤残就业补助金和一次性工伤医疗补助金。7、丧葬补助金
1,790 2022.05.11 -
01:24
确定工伤后有什么赔偿
劳动者可以分别从工伤保险基金和用人单位分别获得以下赔偿或者待遇: 1、从保险中获得:医疗费、康复费、伙食补助、残疾辅助具费;如果被评为一到四级伤残,还享有伤残津贴;工亡的其亲属可以获得丧葬补助金、抚恤金和因工死亡补助金。 2、从单位可获得:
612 2022.06.22