咨询退房应该怎么赔偿
该咨询为用户常见问题,经整理发布,仅供参考学习!
我也有类似问题!点击提问
工伤赔偿标准,又称工伤保险待遇标准。是指工伤职工、工亡职工亲属依法应当享受的赔偿项目和标准。未参加工伤保险期间用人单位职工发生工伤的,由该用人单位按照《工伤保险条例》规定的工伤保险待遇项目和标准支付费用。用人单位违反国家规定,拖欠或者未足额支付劳动报酬,或者拖欠工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金的,劳动者可以向劳动行政部门投诉,劳动行政部门应当依法处理。
工伤赔偿金应去当地劳动部门进行咨询的。工伤赔偿标准,又称工伤保险待遇标准。是指工伤职工、工亡职工亲属依法应当享受的赔偿项目和标准。用人单位违反国家规定,拖欠或者未足额支付劳动报酬,或者拖欠工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金的,劳动者可以向劳动行政部门投诉,劳动行政部门应当依法处理。
-
咨询费合同应该怎样写
房屋租赁合同的书写应该包括:1、合同双方的身份信息,如姓名、通讯地址等;2、房屋租金及支付方式、租赁期限等;3、违约责任;4、双方电子或盖章、签约时间。房屋租赁合同的具体内容,由双方当事人协商确定,包括合同应当包括的大致内容即可。房屋租赁合
2021.12.11 264 -
房产税应该咨询哪个部门
房产税属地税局管辖。各地税务局都设有征收分局负责征收,分局下有办税厅接受纳税申报,同时也有咨询窗口,可以去办税厅询问。房产税是以房屋为征税对象,按房屋的计税余值或租金收入为计税依据,向产权所有人征收的一种财产税。
2020.05.07 896 -
工伤赔偿应向哪个部门咨询?
工伤赔偿可以向当地的劳动行政部门,也可以向社会保险行政部门咨询。劳动者与用人单位对工伤赔偿产生争议的,可以向劳动合同履行地或用人单位所在地的劳动仲裁委员会申请仲裁。
2020.06.30 234
-
汽车保险理赔咨询应该怎么查询?
1 随车携带机动车辆《三证一单》的清晰复印件、即车主身份证、驾驶证、行驶证和保险大单。在此特别提醒大家,现在许多保险公司的保险小卡已不在作为理赔凭证。 2 出险及时报案非常重要,尤其是重大事故。拨打保
2022-08-01 15,340 -
工伤咨询咨询工伤怎么赔偿
你的情况大致我已经了解,就你咨询的情况我要和你核实几个问题,以便于具体给你合理的分析建议, 这是可以主张工伤赔付的, 你何时受伤的,有无申请工伤认定的, 医药费花了多少钱,这很关键 由于你提供的信息太
2022-04-03 15,340 -
中,乘客应该得到怎么样的赔偿咨询
【合同法】:第290条承运人应当在约定期间或者合理期间内将旅客、货物安全运输到约定地点。第302条承运人应当对运输过程中旅客的伤亡承担损害赔偿责任,但伤亡是旅客自身健康原因造成的或者承运人证明伤亡是旅
2022-11-02 15,340 -
工伤赔偿咨询咨询
你的情况大致我已经了解,就你咨询的情况我要和你核实几个问题,以便于具体给你合理的分析建议, 看是否伤到骨头 不然未必构成, 你申请工伤认定没有,医药费花了多少 由于你提供的信息太少,很多案件关键信息无
2022-05-07 15,340
-
01:28
公司辞退员工应该怎么赔偿
若公司是与员工达成一致协议后开除的,需要向员工支付经济补偿金。若公司单方面在劳动合同履行期间开除员工,则需要双倍支付经济补偿金。补偿金的计算标准以员工的工作年限为准,每工作满一年支付一个月的工资,工作六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六
2,449 2022.04.17 -
01:09
公司辞退员工应该怎样赔偿
公司辞退员工的情形可以分为三种,第一种是公司辞退员工属于非过失性辞退,用人单位应给予劳动者一定的经济补偿。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限计算,每满一年支付一个月的工资。如果是六个月以上不满一年的,按照一年计算。不满六个月的,则向劳动者支
1,308 2022.06.22 -
01:06
企业突然辞退员工应该怎样赔偿
企业突然辞退员工的,应当给予经济补偿或赔偿,但只能择其一。只有在一些法定的情形下,用人单位才要加付赔偿金。用人单位违反《劳动法》规定解除或者终止劳动合同的,应当依照经济补偿的标准的二倍,向劳动者支付赔偿金。用人单位违反劳动合同法的规定解除或
1,675 2022.04.17