如果下班被砍伤单位没买医保应该如何办
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在用人单位未给劳动者缴纳社会保险费的情况下，应当由用人单位承担责任，使劳动者获得相应的社会保险待遇。 1、在第三人侵权的情况下，缴纳了医疗保险的劳动者享有获得基本医疗保险基金先行支付的权利，那么在用人单位未给劳动者缴纳医疗保险时，员工就有权要求用人单位承担先行支付医疗费用的责任。 2、根据《社会保险法》第三十条第一款的规定，应当由第三人负担的医疗费用不纳入基本医疗保险基金支付范围。 3、这是指由于第三人侵权，导致参保人员的人身遭受损害而产生的医疗费用，按照民法典等法律规定，应由侵权人负担，基本医疗保险基金不予支付。但该条第二款同时规定，医疗费用依法应当由第三人负担，第三人不支付或者无法确定第三人的，由基本医疗保险基金先行支付，基本医疗保险基金先行支付后有权向第三人追偿。
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劳动者下班被砍伤，属于第三人侵权事件，不是工伤，一般用人单位是不予赔偿的，应当由第三人负担。根据法律规定，由第三人负担的的医疗费用不纳入基本医疗保险基金支付范围。
下班被砍伤单位没买医保，基本医疗保险基金不会先行支付，医疗费用依法应当由侵权人负担。医疗费根据医疗机构出具的医药费、住院费等收款凭证，结合病历和诊断证明等相关证据确定。赔偿义务人对治疗的必要性和合理性有异议的，应当承担相应的举证责任。
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被人砍伤应该如何处理被刀砍伤后应当立即报警处理，由公安机关对砍人者处以相应的处罚。构成故意伤害罪的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制；导致重伤的，处三年以上十年以下有期徒刑。
2020.03.04 159 -
被人砍伤,应该如何处理被人砍伤的，受害人应当保留好证据并及时向公安机关报警。如果行为人的行为构成故意伤害罪等犯罪的，公安机关一般会将其作为刑事案件立案处理。根据刑法规定，故意伤害他人身体的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制。
2020.05.14 173 -
被人砍伤，应该如何处理被人砍伤该如何处理。 1、被别人打伤，首先要报警，由警方对事件进行调查，同时对伤情作出鉴定。致使受害人受伤，经鉴定达到轻伤以上的，构成故意伤害罪，依法是三年以下有期徒刑、拘役或者管制的量刑。 2、实施的新刑事诉讼法引入了刑事和解制度。如果犯
2020.11.15 507
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下班被砍伤，单位没买医保应该怎么样办？
在用人单位未给劳动者缴纳社会保险费的情况下，应当由用人单位承担责任，使劳动者获得相应的社会保险待遇，就如同用人单位已经为劳动者缴纳了社会保险费一样。在第三人侵权的情况下，缴纳了医疗保险的劳动者享有获得
2022-05-14 15,340 -
下班被砍伤，单位没买医保该怎样办？
在用人单位未给劳动者缴纳社会保险费的情况下，应当由用人单位承担责任，使劳动者获得相应的社会保险待遇，就如同用人单位已经为劳动者缴纳了社会保险费一样。在第三人侵权的情况下，缴纳了医疗保险的劳动者享有获得
2022-05-14 15,340 -
下班被砍伤单位没买医保怎么办
劳动者下班被砍伤，属于第三人侵权事件，不是工伤，一般用人单位是不予赔偿的，应当由第三人负担。根据法律规定，由第三人负担的的医疗费用不纳入基本医疗保险基金支付范围。
2022-06-06 15,340 -
下班被砍伤 单位没买医保怎么样办
在用人单位未给劳动者缴纳社会保险费的情况下，应当由用人单位承担责任，使劳动者获得相应的社会保险待遇，就如同用人单位已经为劳动者缴纳了社会保险费一样。在第三人侵权的情况下，缴纳了医疗保险的劳动者享有获得
2022-05-23 15,340
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00:54
单位缴纳的医保如何使用医保卡单位缴纳的部分是统筹基金，单位缴纳的统筹基金，主要使用途径是： 1、员工支付住院医疗及部分门诊大病费用； 2、支付范围包括，门诊普通疾病的医疗费用； 3、起付标准以下的住院和门诊特定项目基本医疗费用； 4、起付标准以上、统筹基金最高支
18,173 2022.05.11 -
00:56
没有单位的人如何缴纳社保没有单位的人缴纳社保的方式如下：个人可以缴纳社保，个人缴纳社保，只能缴纳养老金和医疗保险这两部分。具体流程如下：个人缴纳社保可以以自由职业者的身份上社保；参保条件：城镇户口或农转非户口；办理地点：当地社区街道的社保服务点，或区县一级的社保局
3,193 2022.05.11 -
00:53
单位买断一直没交社保该咋交单位买断一直没交社保的处理办法如下：买断工龄时没有缴纳社保，应当凭借相关文件找到相应企业或者企业主管部门要求补缴。如果实在不行，应当凭借有关档案材料向劳动监察部门、社保稽核部门反映并要求补缴社保，确保自己有一份社会保障。根据相关法律规定可知
5,305 2022.05.11
