5398元工资应扣多少
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8000元工资应扣90元税。根据规定，应纳税所得额的计算：非居民个人的工资、薪金所得，以每月收入额减除费用五千元后的余额为应纳税所得额；劳务报酬所得、稿酬所得、特许权使用费所得，以每次收入额为应纳税所得额。
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4000元扣税扣多少工资每月扣税四千，税前收入至少是28280元。 工资－（不征税所得、免征税所得）－3500元= X，X再按照个税规定的公式计算，得到的最后数值就是所要缴纳的个税。 不征税所得、免征税所得一般是指定扣除标准，“五险一金”： 1、养老保险:单位每个
2020.08.03 1,551 -
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6200元工资应扣多少税
如果你没社保之类的话就是（）*0.1-105=165
2022-10-24 15,340 -
扣税工资5396元应该扣多少税
扣除五险一金后工资5396元，应交个税：（）*10%-105=84.6
2022-10-24 15,340 -
扣税200元应发工资多少
3500以上的1500，个税45元。200-45=155。这部分税率10%，工资是1550元。应纳税工资是3500+1500+1550=6550元。
2022-10-24 15,340 -
工资是6360元应扣多少税
工资6360应当扣缴的个人所得税为：（扣减基本生活费，即不用缴纳税款部分），2860为应当缴纳税款的部分；相对应的税率为10%，速算扣除数为105，因此计算应当扣的个人所得税为：2860*10%-10
2022-10-24 15,340
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4500的工资五险一金扣多少4500的工资五险一金扣除标准如下：养老扣8%，公积金一般5%，医疗保险2%。目前养老保险缴费比例：单位21%，个人8%。医疗保险缴费比例：单位9%，个人2%+3元，失业保险缴费比例：单位2%。工伤保险，单位每个月缴纳0.5%，个人不用缴。
19,414 2022.04.17 -
00:59
住房公积金扣工资比例是多少住房公积金的月缴存额，由职工住房公积金月缴存额，和单位住房公积金月缴存额两部分组成。其中，职工住房公积金月缴存额为，职工月平均工资乘以职工住房公积金缴存比例；单位住房公积金月缴存额为，职工月平均工资乘以单位住房公积金缴存比例。根据相关法律规
4,163 2022.05.11 -
00:57
旷工离职最多扣多少钱旷工离职不能扣钱。因为用人单位不恶意随意克扣劳动者的工资。即使是旷工离职，用人单位也只可以扣除劳动者旷工当天的工资。但是用人单位不可以对劳动者进行惩罚性的克扣工资处理。公司的规章制度另有规定的除外。出现以下情况之一的，劳动行政部门会责令支付
9,951 2022.04.17
