劳动合同里的基本工资是什么意思
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劳动者基本工资是根据劳动合同约定或国家及企业规章制度规定的工资标准计算的工资。也称标准工资。在一般情况下,基本工资是职工劳动报酬的主要部分。基本工资,即劳动者所得工资额的基本组成部分。它由用人单位按照规定的工资标准支付,较之工资额的其他组成部分具有相对稳定性。具体来说,在企业中,基本工资是根据员工所在职位、能力、价值核定的薪资,这是员工工作稳定性的基础,是员工安全感的保证。同一职位,可以根据其能力进行工资分不同等级。
基本工资,即劳动者所得工资额的基本组成部分。它由用人单位按照规定的工资标准支付,较之工资额的其他组成部分具有相对稳定性。具体来说,在企业中,基本工资是根据员工所在职位、能力、价值核定的薪资,这是员工工作稳定性的基础,是员工安全感的保证基本工资,即劳动者所得工资额的基本组成部分。
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劳动法中的基本工资是什么意思
劳动者基本工资是根据劳动合同约定或国家及企业规章制度规定的工资标准计算的工资;是指职工完成规定的工作时间或劳动定额,按照等级工资制的工资标准领取的工资数额。是劳动报酬的基本部分,也是计算职工退休费、退职生活费,提取奖金等劳保福利待遇的基础和
2020.07.31 440 -
基本工资是什么意思?
基本工资是根据劳动合同约定或国家及企业规章制度规定的工资标准计算的工资,也称标准工资,是劳动者所得工资额的基本组成部分,由用人单位按照规定的工资标准支付,较之工资额的其他组成部分具有相对稳定性。
2020.01.28 521
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劳动者基本工资是什么意思
劳动者基本工资是根据劳动合同约定或国家及企业规章制度规定的工资标准计算的工资。基本工资的构成包括除奖金、加班加点工资以及特殊劳动补偿性津贴(如夜班津贴、高温、低温下、有毒有害津贴、流动施工津贴等)外的
2022-05-10 15,340 -
劳动者基本工资什么意思?
劳动者基本工资是根据劳动合同约定或国家及企业规章制度规定的工资标准计算的工资。基本工资的构成包括除奖金、加班加点工资以及特殊劳动补偿性津贴(如夜班津贴、高温、低温下、有毒有害津贴、流动施工津贴等)外的
2022-05-09 15,340 -
劳动合同里的基本工资是什么概念
工资标准分为最低工资标准以及当地平均工资标准,两者差距很大。 我们市,最低工资标准480,平均工资标准1700,你看合同,一般企业都会给自己留有余地。
2022-08-14 15,340 -
劳动合同里的基本工资是什么概念?
1、劳动者基本工资是根据劳动合同约定或国家及企业规章制度规定的工资标准计算的工资。也称标准工资。在一般情况下,基本工资是职工劳动报酬的主要部分。 2、基本工资,即劳动者所得工资额的基本组成部分。它由用
2022-06-24 15,340
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6,586 2022.04.17 -
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是否参加基本医保是什么意思是否参加医保的意思就是询问参保人是否参加了职工基本医保或城乡居民医保。比如购买某百万医疗险时,保险回执单上会询问被保险人是否参加了医保,如果有参加,那么就必须要诚实告知,后期发生保险事故,参加了医保和未参加医保的被保险人所能获得的报销比例会
4,547 2022.05.11 -
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9,937 2022.04.15