交通事故工伤认定的途径有哪些
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交通事故认定工伤变化需要满足一定的条件：1上下班途中必须。包括两个条件，上下班路线和上下班时间。不一定是必经路线，只要是合理的路线。关于时间，我们认为迟到和早退也是通勤时间。员工在上下班途中需要向工伤认定部门提供证据。必须是交通事故。无论是机动车还是非机动车（旧规定要求是机动车交通事故，修订后的规定不再限制为机动车），只要是交通事故，双方的事故或单方事故都可以。必须是本人在事故中不承担主要责任（包括全责），即本人不承担责任，次责或同等责任。需要注意的是，最近有一个趋势，就是交警部门在事故责任难以认定的情况下，往往不再认定责任，而是只出具事故证明，将责任认定交给法院。
《工伤保险条例》第十四条职工有下列情形之一的，应当认定为工伤： （一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的； （二）工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的； （三）在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的； （四）患职业病的； （五）因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的； （六）在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的； （七）法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。
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交通事故责任认定的步骤： 1、向交通管理部门进行报案，当事人应当尽可能及时向事故发生地的县级交管部门报案； 2、交通管理部门赶赴交通事故现场进行处理； 3、交通管理部门制作交通事故认定书，分清事故当事人各方的事故责任； 4、交通管理部门对事故当事人进行行政处罚以及对损害赔偿进行调解。
对交通事故认定不服的救济途径就是申请复核。对交通事故认定书有异议的，可以在收到道路交通事故认定书之日起三日内，向上一级公安机关交通管理部门申请复核，而且复核以一次为限。申请复核的时候要明确请求以及理由和主要证据。
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对交通事故认定不服的救济途径有哪些对交通事故认定不服的，当事人可以自事故认定书送达之日起三日内向本级或者直接向上一级公安机关交通管理部门提起书面复核申请。当事人逾期提交复核申请的，不予受理，并书面通知申请人。
2020.03.11 126 -
不服交通事故认定书的救济途径有哪些不服交通事故认定书的救济途径如下： 1、对原始的检验鉴定提出重新检验、鉴定； 2、对事故认定结论申请重新鉴定； 3、向上一级管理部门申请复核；等等。
2020.07.02 136 -
撤销交通事故责任认定书的途径有哪些？撤销交通事故责任认定书，一般只有一种方法，即申请复核。撤销交通事故责任认定书的流程为： 1、当事人向上一级公安机关交通管理部门提出书面复核申请； 2、上一级公安机关交通管理部门自受理复核申请之日起三十日内，进行审查，并作出复核结论。
2020.04.25 145
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交通事故认定的复核途径有哪些
1、当事人对道路交通事故认定有异议的，可以自道路交通事故认定书送达之日起三日内，向上一级公安机关交通管理部门提出书面复核申请。复核申请应当载明复核请求及其理由和主要证据。 2、上一级公安机关交通管理部
2022-05-21 15,340 -
不服交通事故认定书的途径有哪些?
交通事故认定的法律救济途径有以下三种，根据《道路交通事故处理程序规定》第五十一条：“当事人对道路交通事故认定有异议的，可以自道路交通事故认定书送达之日起三日内，向上一级公安机关交通管理部门提出书面复核
2022-04-08 15,340 -
交通事故伤残鉴定途径有哪些
交通事故伤残鉴定申请一般有两种方式： 1、要求事故交警大队出具委托书，按委托书上写明的鉴定机构去鉴定，这种方式便捷和有效，对方即使有异议也没有用。 2、自己联系鉴定机构，一般大型医院或医药大学都有鉴定
2023-02-13 15,340 -
交通肇事罪的认定途径有哪些
交通肇事罪中的道路一般是指公路、城市道路和虽在单位管辖范围但允许社会机动车通行的地方。其中公共停车场等用于公众通行的场所也属于道路交通事故中的路。
2022-06-10 15,340
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交通事故工伤认定材料包含哪些交通事故工伤认定材料包含： 1、受害人的有效身份证的复印件以及个人申请； 2、受伤害人的病历、住院病历、医生的诊断证明或者职业病诊断证明书； 3、受伤害人与所在公司存在劳动关系的证明材料； 4、两人以上的证人证言、以及身份证明、身份证复印件
993 2022.04.17 -
01:16
交通事故工伤判定材料有哪些交通事故工伤判定需要的材料，主要包含以下： 1、受害人的有效身份证的复印件以及个人申请； 2、交通事故中，两人以上的证人证言、以及身份证明、身份证复印件； 3、受伤害人与所在公司存在劳动关系的证明材料； 4、用人单位的营业执照复印件、或者是
1,063 2022.04.17 -
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交通事故工伤怎么认定要认定因为交通事故造成的伤害属于工伤，从而获得工伤保险赔偿，需要注意工伤的认定条件。根据我国工伤保险条例规定，职工在上下班途中，受到非因本人主要责任造成的交通事故伤害的，就属于条例中规定的工伤。也就是说，认定工伤的关键就在于，职工是否是在上
2,396 2022.04.17
