您的位置:法师兄 > 专业问答 > 两个多月,没发工资,且老板半个月没露面!该怎么办?

两个多月,没发工资,且老板半个月没露面!该怎么办?

2022-10-25 08:56

该咨询为用户常见问题,经整理发布,仅供参考学习!

我也有类似问题!点击提问

推荐答案

青海在线咨询顾问团

2022-10-25回复

专业分析:

单位拖欠工资是一个常见的问题,你可以通过下面的方法解决:1.到劳动行政部门举报(通常是劳动管理监察大队)。2.也可以直接申请仲裁。3.如果对仲裁结果不满意可以在拿到仲裁书后15天之内到法院起诉

展开更多

对内容有疑问,可立即反馈反馈

同类普法

孟金龙律师

北京市京师律师事务所

老板不发工资,这是一种违法行为。对于该问题,我们首先可以与老板协商,如果能够协商成功那是最好。如果协商不行,我们可以到劳动部门投诉或申请仲裁。如果对仲裁结果不服,还可以到人民法院提起诉讼。但是,如果老板不发工资属于我国相关法律规定的特殊情形时,我们要充分谅解。

徐炜律师

博爱星(上海)律师事务所

两个月没发工资有如下解决办法:与公司负责人协商。了解拖欠或不发的原因,再选择合理的方法进行处理;无法协商的情形下可以申请调解或者申请劳动仲裁。对仲裁裁决不服的,可以向人民法院提起诉讼。

律师普法更多>>
  • 老板半个月不发工资怎么办?
    老板半个月不发工资怎么办?

    上班半个月后辞职,老板不给工资的,劳动者可以向当地的劳动监察部门]进行投诉或者申请劳动仲裁。 如果未及时支付工资,有两个途径可以要求支付工资: 1、劳动者可以到当地劳动局劳动监察投诉; 2、可以到当地劳动局申请仲裁,要求支付工资。如果未签订

    2020.08.06 1,428
  • 老板拖欠工资两个月没给怎么办
    老板拖欠工资两个月没给怎么办

    用人单位拖欠劳动者工资的,劳动者可以向劳动监察大队投诉或者向劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁。

    2020.12.19 226
  • 工资两个月没发怎么办
    工资两个月没发怎么办

    1、沟通协商解决:不管是在职还是离职,不管是无故拖欠工资还是不发工资,都应先通过正常的渠道,与公司主要负责人进行沟通协商,搞清楚拖欠或不发的原因,再选择合理的方法去处理,给公司和个人留有余地,要知道做事先做人,本着大事化小,小事化了的原则妥

    2020.03.15 403
专业问答更多>>
  • 老板半个多月没发工资怎么办

    根据《》第五十条工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者劳动者的工资。是不合法的,你可以到劳动监察大队投诉。

    2022-10-02 15,340
  • 老板没发工资说半个月没发该怎么办?

    《》第30条:用人单位应当按照约定和国家规定,向劳动者及时足额支付劳动报酬。用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的,劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令,人民法院应当依法发出支付令。《劳动合同法》第3

    2022-09-05 15,340
  • 老板2个月没发工资怎么办

    可以向劳动监察部门投诉或者提起劳动仲裁。

    2022-10-21 15,340
  • 老板二个月没发工资

    你可依法先向公司所在地的劳动行政部门(劳动局/站、劳动监察队/站)投诉反映,理性表达利益诉求,避免打砸抢暴力行为或自杀自残过激行为;协商无法处理的可依法到公司所在地的劳动人事争议仲裁委员会申请劳动仲裁

    2022-10-23 15,340
法律短视频更多>>
  • 老板拖欠了三个月工资怎么办 00:57
    老板拖欠了三个月工资怎么办

    如果老板拖欠农民工的工资,农民工可以向劳动行政部门投诉,由劳动行政部门依法处理。劳动保障行政部门应该要从立案当天开始的六十个工作日内完成对违反劳动保障法律、法规、规章的调查。如果情况复杂的,经过劳动和社会保障行政部门负责人的批准,可以延长三

    993 2022.04.17
  • 工作两个月没签合同怎么办 01:10
    工作两个月没签合同怎么办

    工作两个月没签合同的,劳动者可以提起劳动仲裁,要求用人单位支付双倍工资。根据《中华人民共和国劳动合同法》的相关规定可知,用人单位自用工之日起超过一个月不满一年,未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍的工资。因此,工作两个月用

    1,634 2022.06.22
  • 拖欠两个月工资怎么办 01:21
    拖欠两个月工资怎么办

    工资应按月支付给劳动者本人。不得以无故扣留、欠职工工资。用人单位依照违反和解除劳动合同的经济赔偿办法的规定,无故撤回或者拖欠劳动者工资,拒不支付劳动者延长工作时间的工资和报酬的,除在规定的时间内足额支付劳动者的工资和报酬外,还应当支付相当于

    2,028 2022.04.17
有问题
就会有解决办法
在线咨询

离婚、工伤、刑事、债务... 最快3分钟内有答案

法师兄法务
您好,请问有什么可以帮助到您的?