事业单位职工有生育津贴吗?
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1、符合国家计划生育政策生育或者实施计划生育手术。 2、在单位按照规定参加生育保险并为该职工连续足额缴费一年以上。在生育(流产)时仍在参保的职工,按有关规定享受生育保险待遇。 用人单位向社会保险经办机构缴纳不超过本单位工资总额 1%的生育保险费用,国家则采取税前列支的办法来间接资助,可见生育社会保险费用仍然由用人单位负担。至于国家机关、事业单位女职工的生育保险则由国家财政单独承担,个人不需要缴纳任何费用。没有参加生育保险社会统筹的用人单位,由本单位承担女职工的生育费用。
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事业单位可以领取生育津贴吗
针对事业单位没有生育津贴的规定,事业单位的在编人员是不能领取社保上的生育津贴的,按照事业单位的管理规定,事业单位在编职工的生育保险由单位缴纳,职工在生育期间的待遇由单位发放,生育津贴是由社保机构直接发往单位,不会发放给个人,单位扣留这部分是
2020.06.03 1,949 -
关于机关事业单位生育津贴
全部可以享有,因为机关事业单位是给你买了生育险的。生育津贴其实就是生育期间的工资。机关单位给你发的生育期工资其实就是生育津贴。职工应当参加生育保险,由用人单位按照国家规定缴纳生育保险费,职工不缴纳生育保险费。
2020.11.03 610 -
事业单位可以享受生育津贴吗?
事业单位可以享受生育津贴。只要是在单位缴纳了生育险满一年的,女职工在产假期间就可以享受生育保险待遇。生育保险待遇包括生育医疗费用和生育津贴,所需资金都是从生育保险基金中支付的,会先打到单位的账户,再由单位发给职工。按照相关规定,生育津贴按照
2020.07.12 2,885
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事业单位职工生育津贴
职工应当享受的生育津贴,按照职工生育或者施行计划生育手术时用人单位上年度职工月平均工资除以30再乘以规定的假期天数计发。 用人单位上年度职工月平均工资,按照本单位上一自然年度参保职工各月工资总额之和除
2022-01-27 15,340 -
河北省事业单位生育津贴
生育津贴职工有下列情形之一的,可以按照国家规定享受生育津贴:(1)女职工生育享受产假;(2)享受计划生育手术休假;(3)法律、法规规定的其他情形。(职工所在用人单位上年度职工月平均工资/30天X假期天
2022-03-30 15,340 -
职工离职后,单位给的生育津贴还有吗?
按照我国生育保险的规定,只要生育保险费用正常及时缴纳,就可以领取生育津贴。未及时缴纳或停止缴纳生育保险费的,不得享受生育津贴。申请生育津贴后离职,劳动者可以正常领取。只要符合生育保险相关报销条件,劳动
2021-10-28 15,340 -
生育津贴给单位吗
1、生育津贴是给生育妇女的,不给单位。2、根据《社会保险法》的规定,生育津贴是由生育保险基金支付给生育妇女的社会保险金,是生育妇女因生育而无法工作时的获得生活保障的补贴金。《社会保险法》第五十六条职工
2022-01-27 15,340
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生育津贴单位怎么发放
生育津贴可以打到公司账户,也可以直接打给个人账户的。参保单位需要在生育津贴申报时,需要选择支付到单位或代发银行。女职工产假期间的生育津贴,对已经参加生育保险的,根据用人单位上年度职工月平均工资的标准,让生育保险基金支付。对未参加生育保险的,
6,784 2022.05.11 -
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男方有生育险可以领生育津贴吗
男方有生育险不可以领生育津贴。只有女方在没有生育保险使用男方的生育保险的情况下,女方可以用男方的生育险领取生育津贴。生育津贴是国家法律、法规规定对职业妇女因生育而离开工作岗位期间,给予的生活费用。有的国家又叫生育现金补助。根据相关法律规定可
11,062 2022.04.17 -
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怎么领生育津贴
领生育津贴,一般有以下的四个步骤,具体如下:1、产后3个月内把材料交女方单位人力资源部;2、填写《申领生育津贴人员信息登记表》并由单位盖章;3、个人执此表到爱人单位盖章并双方本人签字,返还女方单位;4、女方单位每月5日-25日报社保申报,资
11,877 2022.04.17