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工伤鉴定后能否申请仲裁

2021-12-14 11:35

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江西在线咨询顾问团

2021-12-14回复

专业分析:

工伤鉴定后可直接申请劳动仲裁,在工伤认定并经劳动能力鉴定后,可与用人单位进行协商,协商不成,再申请劳动争议仲裁

法律依据:

《工伤保险条例》第十四条职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:(一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;(二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;(三)在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的;(四)患职业病的;(五)因工外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的;(六)在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的;(七)法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。

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