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怎么才能申请工伤认定

2023-03-08 08:31

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2023-03-08回复

专业分析:

用人单位应当自事故伤害发生之日或者被确诊为职业病之日起30日内,向本区劳动保障行政部门申报。 用人单位不按规定申报的,工伤职工或者其亲属、工会组织在1年之内,也可以直接向劳动部门提出工伤认定申请

法律依据:

《工伤保险条例》第十八条,提出工伤认定申请应当提交下列材料: (一)工伤认定申请表。 (二)与用人单位存在劳动关系(包括事实劳动关系)的证明材料。 (三)医疗诊断证明或者职业病诊断证明书(或者职业病诊断鉴定书)。 工伤认定申请表应当包括事故发生的时间、地点、原因以及职工伤害程度等基本情况。 工伤认定申请人提供材料不完整的,社会保险行政部门应当一次性书面告知工伤认定申请人需要补正的全部材料。 申请人按照书面告知要求补正材料后,社会保险行政部门应当受理。

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广东律参律师事务所

在工伤发生后,用人单位应当及时向当地劳动部门(劳动监察中队或工伤认定科)申报工伤认定。用人单位没有申报的,劳动者(或者亲属)应当及时申报。在申报工伤认定时,要提供工伤认定申请表、与用人单位存在劳动关系(包括事实劳动关系)的证明材料、医疗诊断证明等资料。经过治疗终结后,申请伤残鉴定。

刘伟长律师

广东天穗律师事务所

工伤职工申请劳动能力鉴定流程: 1、用人单位自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内申请工伤认定; 2、向社会保险行政部门提交工伤认定申请表、与用人单位存在劳动关系(包括事实劳动关系)的证明材料和医疗诊断证明或者职业病诊断证明书; 3、社会保险行政部门决定是否受理,申请人提供材料不完整的,一次性书面告知工伤认定申请人需要补正的全部材料; 4、社会保险行政部门自受理工伤认定申请之日起60日内作出工伤认定的决定,并书面通知用人单位和工伤职工; 5、用人单位、工伤职工或者其近亲属向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出劳动能力鉴定申请; 6、提交劳动能力鉴定申请表、与用人单位存在劳动关系的证明材料、工伤认定决定书和职工工伤医疗的有关资料; 7、劳动能力鉴定委员会决定是否受理,申请人提供材料不完整的,一次性书面告知申请人需要补正的全部材料; 8、自收到劳动能力鉴定申请之日起60日内作出劳动能力鉴定结论,必要时可以延长30日。劳动能力鉴定结论送达申请鉴定的单位和个人。

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