劳动能力鉴定后的赔偿申请步骤
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当劳动能力鉴定结果公布后,您可以按照以下步骤申请相应的补偿款:首先,需要确定鉴定结论的效力。根据我国《工伤保险条例》的相关规定,在收到初始的劳动能力鉴定意见后,您有权在接下来的十五个工作日内向省级劳动能力鉴定委员会重新鉴定。以确保鉴定结论有效力的基础上,您可以选择通过以下两种方式解决赔偿事宜:第一种方式是协商处理,这是最理想的解决方案。在劳动能力鉴定工作顺利完成之后,如果贵公司已为您按时足额地缴纳了工伤保险费用,那么除了工伤保险基金提供的工伤待遇以外,贵公司还需承担诸如停工留薪期间的工资、护理费用以及离职后的一次性伤残就业补助金等相关责任。您可以与贵公司进行深入沟通并寻求合理的赔偿方案。第二种方式是采取法律手段。如果与用人单位之间的协商无法达成一致,您可以依据我国现行的劳动仲裁法规向当地劳动局提出仲裁申请。如果对仲裁裁决结果持有异议,您还有权在法定时限内向上一级法院提起诉讼。如果用人单位在仲裁裁决生效后仍未履行赔偿义务,您可以申请强制执行以维护自己的合法权益。
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你好,关于工伤劳动能力鉴定后如何赔偿相关规定有哪些的问题,解释如下: 1.现行的《工伤保险条例》及《工伤职工劳动能力鉴定管理办法》对劳动能力鉴定(工伤伤残等级鉴定)并没有明确的时间上的规定。但劳动能力鉴定并非越早越好,鉴定时间的早晚不会对伤残等级产生任何影响。 2.根据《工伤保险条例》第二十一条规定,职工发生工伤,经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的,应当进行劳动能力鉴定。 3.工伤职工需要等伤情稳定后可以申请劳动能力鉴定,鉴定工伤等级。如果体内有钢钉、钢板一类的内固定器材的,需拆除后才可以做劳动能力鉴定(除非医生书面证明体内的钢钉、钢板一类的内固定器材不需要拆除,一直留着体内的情况以外)。 4.根据《工伤职工劳动能力鉴定管理办法》第八条之规定,申请劳动能力鉴定应当填写劳动能力鉴定申请表,并提交下列材料: (一)《工伤认定决定书》原件和复印件; (二)有效的诊断证明、按照医疗机构病历管理有关规定复印或者复制的检查、检验报告等完整病历材料; (三)工伤职工的居民身份证或者社会保障卡等其他有效身份证明原件和复印件; (四)劳动能力鉴定委员会规定的其他材料。 5.因各地在具体操作上可能会存在差异,建议在办理前拨打12024先咨询一下。
【办理地址】:广州市人力资源和社会保障局综合服务大厅2楼 8、9号窗口【办结期限】:60日内,特殊情况可延长30日【鉴定对象】:需要进行劳动能力鉴定的工伤职工或工作人员劳动能力鉴定事项: 1、劳动功能障碍程度的鉴定; 2、生活自理障碍程度的等级鉴定; 3、因伤病申请提前退休的劳动能力鉴定; 4、工伤医疗期或者工伤医疗终结期的确认; 5、难治病、重病或者较重伤病的确认; 6、伤病情相对稳定状态的确认; 7、伤情与病情关联性的技术性意见; 8、旧伤病复发的确认; 9、医疗终结后仍需停工治疗的确认; 10、工伤康复和辅助器具安装、维修、更换的确认;1 1、对供养亲属进行劳动能力障碍程度的等级鉴定;1 2、其他受委托进行的劳动能力鉴定鉴定申请所需资料: 1、《申请表》; 2、工伤认定书; 3、身份证; 4、伤病原始资料,包括原始病历、病历摘要、本次和历次诊断证明书等; 5、检查化验结果; 6、与伤病相关的医学影像学等资料劳动能力鉴定流程: 1、用人单位、工伤职工或其近亲属向广州社保机构提出申请; 2、申请人填写申请表,到指定的诊断医疗机构作有关检查和诊断; 3、专家根据检查与诊断结果对劳动能力等提出鉴定意见; 4、广州市劳动能力鉴定委员会根据专家组的鉴定意见作出鉴定结论补充说明: 1、工伤认定后,用人单位、伤者或其直系亲属应当在伤者医疗终结期满三十日内向区劳动能力鉴定委员会工伤科提出申请 2、劳动能力鉴定结论作出后,应当在20日内送达用人单位、伤病职工或者其近亲属 3、符合条件、材料齐全的予以受理;不受理的说明理由并一次性告知所需补正的全部材料 4、已参加工伤保险的工伤职工所需劳动能力鉴定费用由工伤保险基金支付
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劳动能力鉴定的申请主体,如何进行劳动能力鉴定?
职工发生事故伤害,所在单位应当自事故伤害发生之日起三十日内,向劳动保障部门提出工伤认定申请。 提出工伤认定申请应当提交下列材料: (一)工伤认定申请表(当地劳动部门领取); (二)与用人单位存在劳动关系(包括事实劳动关系)的证明材料; (三
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1、提出申请 凡因工、因病需进行劳动能力鉴定的职工,用人单位应在规定时间内组织职工进行劳动能力鉴定,以书面形式向劳动鉴定委员会提出申请,并填写《劳动鉴定申请表》。企业不提出申请的,职工及其亲属可以申请,劳动鉴定委员会不得拒绝。 申请劳动能力
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