协议离婚应注意哪些
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1、要合法。离婚协议不能想怎么写就怎么写，必须符合法律要求，否则就是无效的。例如，应当写明双方当事人自愿，对、及债务处理要写明确;不允许对附加期限条件，使离婚行为处于一种效力待定状态;对的分担不得损害债权人的合法权益，如有的夫妻为了逃避债务而假离婚，使债权人合法权益的行使受到阻碍。对住房分配、离婚一方给生活困难的另一方的经济帮助等内容都要写明白，且必须合法。 2、协议离婚时，当事人还要注意保护自己的合法权益。不能为了尽快离婚或图省心，而放弃自己在子女抚养等问题上的权利，以免将来后悔，造成不必要的麻烦。有些人协议离婚后，马上又反悔，无非两个因素。一是感情上的因素。因一时之气，而协议离婚。双方冷静下来后，都想起对方的优点，仍相互关心，放不下对方，觉得当时办离婚太草率。在这种情况下，当事人双方可到登记机关办理登记。不办复婚登记就继续生活是不受法律保护的。另外一种因素是因离婚协议中有关财产、债权、债务等问题未及时履行发生争议，或者要求对子女抚养费进行变更，或因遗漏财产及等问题发生争议，此时，当事人必须到法院起诉。按照现有法律法规，当事人达成的以登记离婚或者到人民法院协议离婚为条件的财产分割协议，如果双方协议离婚未成，一方在离婚中反悔的，人民法院应当认定该财产分割协议没有生效，并根据实际情况依法对进行分割。即使达成离婚协议在没有办理离婚手续的情况下，离婚协议不生效。
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离婚协议书中除了写明双方的基本情况，如姓名、性别、年龄、住所和双方结婚证的号码外，还应当写明： (1)双方当事人同意离婚的意思表示； (2)子女抚养，即离婚后孩子抚养权的归属以及抚养费的负担与给付方式； (3)财产处理，包括家中物品、金钱、债权等财产的分割和夫妻共同债务的负担等； (4)其他事宜，如住房问题、夫妻一方生活困难的经济帮助或者其他双方认为有必要在协议书上明确的内容。
根据法律规定，离婚协议的注意事项有四点：离婚协议范本仅供参考，为了解决协议中具体问题，应补充主要细节；离婚协议要尽量细化；不要轻易改变或重写离婚协议；警惕对方隐瞒夫妻共同财产。
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夫妻协议离婚应注意哪些1、双方要事先达成一致的意见。 2、共同财产和债务一定要清清楚楚。 3、请专业律师代写离婚协议书。 4、双方必须亲自到场。 5、必须带好有关材料。办理协议离婚的时候，不要忘了带上你们各自的身份证，还有各自的结婚证，再把各自的户口本也带上，另
2021.01.29 113 -
离婚协议书应该注意哪些签离婚协议时应该注意： （1）夫妻双方应当是自愿离婚； （2）离婚协议中对子女抚养、财产以及债务处理等事项应当是夫妻之间协商一致的内容，如果有问题要及时提出进行改正； （3）双方都要在协议上签字才有效。
2021.04.29 108 -
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协议离婚应该注意哪些
1、要合法。离婚协议不能想怎么写就怎么写，必须符合法律要求，否则就是无效的。例如，应当写明双方当事人自愿，对、及债务处理要写明确;不允许对附加期限条件，使离婚行为处于一种效力待定状态;对的分担不得损害
2022-05-20 15,340 -
协议离婚应该注意哪些？
1、要合法。离婚协议不能想怎么写就怎么写，必须符合法律要求，否则就是无效的。例如，应当写明双方当事人自愿，对、及债务处理要写明确;不允许对附加期限条件，使离婚行为处于一种效力待定状态;对的分担不得损害
2022-05-20 15,340 -
协议离婚应该注意些哪些？
1、协议离婚程序中不能办理协议离婚的情形办理离婚登记的当事人有下列情形之一的，婚姻登记机关不予受理： (1)未达成离婚协议的; (2)属于无民事行为能力人或者限制民事行为能力人的; (3)其结婚登记不
2022-05-21 15,340 -
离婚协议书应该注意些哪些?
应当注意审查离婚协议的内容是否明确具体，条款是否齐全、合法，文字有无歧义，提供的协议和有关材料有无矛盾之处，是否附有财产清单以及协议中是否注明“与本协议相粘连的附件与本协议不可分割，具有同等效力”，协
2022-05-21 15,340
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02:06
签订交通事故的赔偿协议应注意哪些签订交通事故的赔偿协议应注意的事项有： 1、如果支付给对方的赔偿金，应该详细列出该赔偿金所包含的项目内容，例如医疗费、受害人及其亲属所产生的误工费、交通费、护理费、住院期间的伙食补助费、特殊必要的营养费、被扶养人的生活费、受害人后续的医疗费
755 2022.04.17 -
01:07
起草离婚协议书要注意什么起草离婚协议书的注意事项： 1、离婚协议的内容不可过于简单，且需具有可操作性。 例如，协议约定了：夫妻双方同意离婚，子女的抚养权归女方所有；夫妻的共同财产已完成分割，双方当事人就财产分局均无异议。此处针对财产分割存在一定的漏洞，需要注明那些
540 2022.04.17 -
01:13
签订三方协议需要注意哪些事项签订三方协议时需要注意以下这些事项：1.关于签约保证金和抵押物的问题：《劳动合同法》第九条规定用人单位招用劳动者，不得扣押劳动者的居民身份证和其他证件，不得要求劳动者提供担保或者以其他名义向劳动者收取财物。因此用人单位在与毕业生签订就业协议
5,091 2022.04.17
