济南2020年标准是多少
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最高数为上年全市职工工资的300%)的8%缴纳。此前的政策是个人缴费全部和单位缴费的3%计入个人养老账户,单位缴纳的19%划转为社会统筹,而新政策将单位缴费的3%也划入社会统筹用来解决养老空账问题。2、医疗保险社保缴费比例1、养老保险:①个人缴费根据职工本人上一年度月平均工资(最低数为上年全市职工工资的60%.2%;4、工伤保险,在0.5%~2%之间;5、生育保险,个人2%+3元。②单位缴费根据职工本人上一年度月平均工资的22%缴纳。2006年1月1日起:单位10%:根据单位被划分的行业范围来确定它的工伤费率、失业保险:单位1%,人社部将个人养老账户的规模统一由本人缴费工资的11%调整为8%,个人0;3:单位0
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2020年济南市最低工资标准依据区域不同,标准如下:历下区、市中区、槐荫区、天桥区、历城区月依据1710元执行,小时最低工资标准依据17.1元执行,长清区、章丘市、平阴县、济阳县、商河县月依据1550元执行,小时最低工资标准依据15.5元执行。
南京市根据江苏省通知要求,经认真分析研究,南京市2020年最低工资标准分别为:月最低工资标准依据2020元/月进行执行,小时最低工资标准依据18.5元/小时进行执行。南京市管辖范围内所有企业统一执行此标准。
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1)契税;90平方米以下购房的按1%缴纳;90—140平方米按房价1.5%缴纳:房屋产权取得满五年的免征,未超过五年的按房价5。(房屋原值一般按上道契税完税额计算)(5)房屋交易手续费;按房屋建筑面积
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964 2022.04.17 -
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