幼儿老师任教适合《劳动合同法》吗？
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劳动者的要求：1．达到法定就业年纪（16岁以上），文艺、体育和特种工艺单位在经审批后能够招用不到十六岁的未成年人。2．具有劳动本领。3．尚未依法享受基本养老保险待遇或领取退休金。
《劳动法》第十五条禁止用人单位招用不到十六岁的未成年人。文艺、体育和特种工艺单位招用不到十六岁的未成年人，必须依照国家有关限定，履行审批手续，并保障其接受义务教育的权利。《劳动合同法》第四十四条有下列情形之一的，劳动合同终止： (一)劳动合同期满的 (二)劳动者开始依法享受基本养老保险待遇的 (三)劳动者丧命，或者被人民法院宣告丧命或者宣告失踪的 (四)用人单位被依法宣告破产的 (五)用人单位被注销营业执照、责令停业、撤销或者用人单位决定提前遣散的 (六)法律、行政法规限定的其他情形。
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873 2022.04.15 -
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966 2022.04.25 -
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7,509 2022.05.11
