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产检请假是否要扣工资?

2022-06-25 10:59

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2022-06-25回复

专业分析:

产检请假不能扣工资的,产检请假扣工资是违反国务院相关规定的。怀孕女职工在劳动时间内进行产前检查,所需时间计入劳动时间,既然计入劳动时间就必须给付劳动报酬,不能扣工资。如有扣工资的行为,可以去劳动监察部门投诉。

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孟金龙律师

北京市京师律师事务所

产检请假不应扣工资。孕妇的正常出生检查均受国家法律保护,工资不应被扣除。如仍被用人单位扣款,属于违反国务院相关规定,可到相关劳动行政部门反映投诉。

孟金龙律师

北京市京师律师事务所

休产假不扣工资。产前检查最主要的注意事项:产前检查的注意事项有: 1.进行产前检查需要孕妇在规定的时间内去医院进行相应的检查项目,而且去医院时有些检查项目需要空腹,检查时尽量穿宽松的衣服,放松心情,以免影响检查者操作。 2.如果孕妇进行产前检查时出现身体不适症状,一定要把家族史、病史等情况向医生交代清楚。 3.在进行检查前的前一天,如果需要进行抽血检查,一定要注意清淡饮食。 4.如果在进行产前检查时有异常现象出现,需要进一步检查或者是夫妻双方同时进行检查 1、孕期大部分检查项目不需要空腹,只有在孕期24-28周,做糖耐量检测的时候,一定要禁食、禁饮8小时,通常情况下是检测前一天晚上12点钟以后,就不再进食任何食物和液体,早上8点钟在空腹静息的状态下完成糖耐量检测,以排除妊娠期糖尿病; 2、血压监测以及体重监测,在监测体重方面,尽量建议病人在衣物增添方面保持一致,以保证体重测量的误差最小; 3、首诊做产前检查时,一定要向医生提供详细的家族史和孕产史,可以尽早识别和甄别一些遗传疾病风险。

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