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在工地上受伤有赔偿吗工人在工作岗位上受伤的应当认定为工伤，工伤的用工单位需要赔偿工人，首先应当对受伤工人进行救治，另外再申请工伤伤残等级鉴定，等报告出来就可以按照一至十级不同等级相应的计算伤残补助金，以工人的月薪为基数，十倍到二十七倍不等，要看伤残程度。另外，
2020.02.16 178 -
工地上受工伤怎么赔偿?工伤事故赔偿项目包括医药费、误工费、护理费、住院伙食补助费、伤残补助金等。工伤事故赔偿金额按《企业职工伤亡事故经济损失统计标准》等国家有关规定计算。办理了工伤保险的农民工，由工伤保险单位按国家政策给予赔偿；办理了意外伤害保险的农民工，由保险
2020.05.03 275 -
工地上受伤怎么赔偿工地上受伤应当按照工伤进行赔偿。先申请工伤认定，单位应自事故伤害发生之日起30日内，受伤害职工在事故伤害发生之日起1年内，可以直接提出工伤认定申请。 工伤认定申请应当填写工伤认定申请表，并提交： 1、劳动合同文本复印件或其他建立劳动关系的有
2022.07.02 340
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工地上受伤赔偿六千合理吗
六千肯定是不够的，你们应该积极用法律维权的。本案的处理方式有两种，1、如果员工和单位之间有劳动合同，则员工的事故可以认定为工伤，可以享受工伤待遇；即使没有书面的劳动合同，只要有证据证明双方存在劳动关系
2022-01-29 15,340 -
工伤要赔偿医院一万块
先去劳动局申请工伤认定，拿到工伤认定书后向劳动能力鉴定委员会申请劳动能力鉴定，根据鉴定出的伤残等级享受相应的工伤保险待遇。如单位没有缴纳工伤保险，则由单位比照工伤保险待遇标准进行赔偿。按规定你有一个治
2022-05-09 15,340 -
工地上受伤怎么赔偿60万
需要看你是工伤还是一般的人身损害，一般的人身损害包括医疗费、护理费、伤残赔偿金、定残后护理费、误工费、营养费、精神抚慰金和被扶养人生活费等，如果全额赔偿光伤残赔偿金和精神抚慰金就在40万以上，其他费用
2022-01-25 15,340 -
工地上受伤了六万赔偿费
1、是否为工伤，需要经过鉴定，如果确实属于没按施工要求施工，则很可能不属于工伤，其责任的大部分需要其自己负责；2、工人要求公司赔偿6万元工资需要有依据，其依据就是被认定为工伤及够得上一定的伤残等级；
2022-03-19 15,340
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工地受伤赔偿不合理怎么办如果是因工受伤，且与单位存在劳动关系，工伤员工直接由该单位向劳动社会保障部门申请工伤认定即可，被认定为工伤后即可享受工伤赔偿。如果说当事人是没有承包资质的施工单位下的劳动者，则应该要求将工程违法分包出去的有资质的用工单位承担责任。如果涉及相
872 2022.05.13 -
00:55
工人在工地上受伤怎么赔偿,没有合同在没有合同的情况下，如果工人在工地上受伤的，那么赔偿处理方法如下： 1、证明劳动关系。虽然没签订劳动合同，但是只要证明存在事实劳动关系，依然可以按照工伤赔偿标准赔偿； 2、清楚工伤赔偿标准。也就是需要清楚工伤保险待遇标准。一般是指，工伤职工
2,576 2022.05.11 -
00:53
在工地上班受伤骨折怎么赔偿按照《工伤保险条例》在工地上班受伤骨折赔偿的内容如下：1，工伤医疗费，康复费；2，住院伙食补助费；3，辅助器具费；4，到统筹地区以外就医的交通，食宿费；5，停工留薪期工资；6，停工留薪期的护理费；7，生活护理费；8，一次性伤残补助金；伤残津
3,842 2022.04.17
