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实习期可以辞职吗,有哪些规定

2023-01-29 15:02

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黑龙江在线咨询顾问团

2023-01-29回复

专业分析:

劳动者是否在实习期间都是可以辞职的。劳动者在实习期辞职可以先与公司协商,协商一致双方解除劳动关系;如未达成合意,劳动者在实习期内只需提前三天告知用人单位,即可领取工资、办理离职手续;用人单位存在暴力或威胁强迫其劳动、不按合同约定支付工资等行为时劳动者可以随时解除劳动合同

法律依据:

《劳动合同法》第三十六条 用人单位与劳动者协商一致,可以解除劳动合同。 第三十七条 劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。 第三十八条 用人单位有下列情形之一的,劳动者可以解除劳动合同: (一)未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的; (二)未及时足额支付劳动报酬的; (三)未依法为劳动者缴纳社会保险费的; (四)用人单位的规章制度违反法律、法规的规定,损害劳动者权益的; (五)因本法第二十六条第一款规定的情形致使劳动合同无效的; (六)法律、行政法规规定劳动者可以解除劳动合同的其他情形。

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当事人在实习期是可以辞职的,可以与单位协商或者根据实习协议中约定的办法来辞职。如果是试用期的劳动者,则可以通过提前三日通知用人单位的方式来辞职。

张神兵律师

广东律参律师事务所

实习生在实习期内辞职的话,最好先跟公司协商,协商一致的话,双方解除劳动关系,实习生在试用期内,只需要提前三天告知用人单位,就可以办理离职手续。

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