上下班途中发生交通事故，交通事故，对方全责，可以要求公司赔偿吗
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职工在上班途中发生交通事故的，对方对事故承担全部责任的，当事人在获得对方的赔偿后，也可以申请公司向社保行政部门进行工伤认定，享受工伤保险待遇。
员工上下班发生交通事故属于在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的情形，应当认定为工伤，公司应当赔偿。
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上班途中发生交通事故对方全责算工伤吗上班途中发生交通事故对方全责，认定为工伤。职工发生事故伤害，按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况，经报社会保
2021.12.13 1,086 -
上班途中发生交通事故对方全责是工伤吗上班路上发生交通事故工伤认定是否可行须同时具备以下条件： 1、必须是在上下班的规定时间发生的交通事故； 2、必须是在上下班的必经线路上发生的交通事故； 3、必须是本人不是全部责任或者不是主要责任； 4、必须是因机动车而引起的道路交通事故。
2020.08.05 315 -
员工上下班途中发生交通事故，公司还要赔偿吗？如果员工负事故主要责任或全部责任的，不属于工伤，公司不承担工伤赔偿责任。如果属于工伤，且缴纳了社保的，则应由工伤保险基金向死者家属支付丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金。如果属于工伤，但单位没有为其缴纳社保的，才应由公司向死者家属
2020.09.20 376
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上下班途中发生交通事故对方全责单位可以要求赔偿吗
如果是上下班途中发生交通事故，对方全责的话，按〈工伤保险条例〉的规定，你除了要求对方赔偿外，还可以申请工伤认定，享受工伤待遇的。《工伤保险条例》第十四条职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：（一）在工
2022-05-10 15,340 -
上班途中发生交通事故对方全责可以要求工伤赔偿吗
你媳妇是在上班途中遭遇的交通事故，而且对方负全责，这也算是工伤，至于工伤你可以单位协商，协商不成，你应当在事故发生之日起一年内申请工伤认定，现在存在残疾，还可以做伤残鉴定，之后根据工伤保险条例的相关规
2022-03-17 15,340 -
对方全责上下班途中发生交通事故我能要求补偿吗
如果是上下班途中发生交通事故，对方全责的话，按〈工伤保险条例〉的规定，你除了要求对方赔偿外，还可以申请工伤认定，享受工伤待遇的。 《工伤保险条例》 第十四条职工有下列情形之一的，应当认定为工伤： （一
2022-05-09 15,340 -
上下班途中发生交通事故对方全责保险赔偿吗？
职工在上下班途中发生车祸的话，也是可以认定为工伤的。据《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十二条的规定，劳动者因工伤事故受到人身损害，按《工伤保险条例》处理;因用人单位以外
2022-04-27 15,340
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01:06
交通事故对方全责怎么要求赔偿交通事故责任认定全责则承担全部赔偿责任，对方全责可要求对方承担全部责任，受害人遭受人身损害，因就医治疗支出的各项费用以及因误工减少的收入，包括医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费、必要的营养费，赔偿义务人应当予以赔偿。法律
2,156 2022.10.05 -
01:03
交通事故对方全责可以要求的赔偿有哪些交通事故对方全责可以要求的赔偿为，医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费等为治疗和康复支出的合理费用，以及因误工减少的收入。造成残疾的，还应当赔偿辅助器具费和残疾赔偿金；造成死亡的，还应当赔偿丧葬费和死亡赔偿金。其中根据受害人的误工
831 2022.07.02 -
02:11
交通事故全责怎么赔偿对方交通事故责任认定全责则承担全部赔偿责任。根据我国法律规定，机动车发生交通事故造成人身伤亡、财产损失的，由保险公司在机动车第三者责任强制保险责任限额范围内予以赔偿，不足的部分，按照下列规定承担赔偿责任：1、机动车之间发生交通事故的，由有过错的
2,130 2022.04.17
