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期间有没有工资和陪护人的工资

2022-10-21 15:59

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2022-10-21回复

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工伤期间的工资被认为是误工费,陪护人的工资属于护理费都由对方赔付,海那优秀律师团队A律师为您解答

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张丽丽律师

北京市京师律师事务所

工伤工资跟在岗人员工资不一样。在停工留薪期内原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。停工留薪期工资一般为受伤前12个月平均工资。伤职工评定伤残等级后停发原待遇,享受伤残待遇。

张丽丽律师

北京市京师律师事务所

工伤中陪护费的计算:生活完全不能自理的护理费=统筹地区上年度职工月平均工资(元/月)×50%;生活大部分不能自理的护理费=统筹地区上年度职工月平均工资(元/月)×40%;生活部分不能自理的护理费=统筹地区上年度职工月平均工资(元/月)30%。

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